Заявление на СНИЛС

Содержание

Оформление СНИЛС для нового сотрудника

При официальном трудоустройстве нового сотрудника работодатель должен позаботиться о соблюдении всех необходимых условий. В соответствии с законодательством Российской Федерации, если сотрудник официально числится в организации, а сведений по нему в Пенсионный фонд не поступает – это сулит проблемы для работодателя. Поэтому при оформлении на работу необходимо наличие у сотрудника СНИЛС.

Что такое СНИЛС. История появления

Аббревиатура СНИЛС обозначает «страховой номер индивидуального лицевого счета». Он содержит информацию о трудовом стаже гражданина и уплаченных страховых взносах. Первые упоминания о государственном пенсионном обеспечении на территории Руси появляются в 17 веке. Уже в 1663 году при царе Алексее Михайловиче назначались «лечебные» денежные выплаты, размер которых зависел от тяжести полученных увечий. Радикальные изменения в пенсионном обеспечении стали осуществляться после социалистической революции. В 1920-х годах система пенсионного обеспечения была заменена на систему социального страхования, которая работала по принципу: все организации отчисляли государству налоги, из которых формировался бюджет страны. Из этого бюджета проводились расходы на все государственные нужды: выплату пенсии граждан, строительство заводов и дорог. Это система сохранялась вплоть до распада СССР. Проект создания в России персонифицированного учета сведений о пенсионных правах стартовал в 1995 году в соответствии с концепцией, принятой постановлением Правления ПФР в январе того же года. Цель проекта – формирование многоуровневой пенсионной системы для улучшения пенсионного обеспечения граждан. 1 апреля 1996 года был принят федеральный закон № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования». 15 марта 1997 года постановлением Правительства РФ № 318 была утверждена Инструкция о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах для целей обязательного пенсионного страхования. Эти документы стали основными гарантами новых пенсионных прав российских граждан. С 2003 года занятое население страны стало получать так называемые «письма счастья». В них отображались выплаты по страховым взносам.

СНИЛС может выглядеть в двух вариантах:

  1. Бумажный до 1.04.19;
  2. Электронный с 1.04.19 (АДИ-РЕГ подробная статья)

Бумажный СНИЛС чаще всего оформлен в ламинированную карту зеленого цвета, которая содержит уникальный номер, присваиваемый человеку один раз на всю жизнь. Само свидетельство может меняться, например, при изменении личных данных, а номер никогда.

СНИЛС содержит в себе следующую информацию:

  • фамилию, имя, отчество;
  • половую принадлежность;
  • дату и место рождения;
  • страховой номер лицевого счета;
  • дату регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования.

Электронный СНИЛС (АДИ-РЕГ образец) включает те же сведения, которые отражены в карточке СНИЛС:

  • страховой номер индивидуального лицевого счета;
  • фамилию, имя и отчество человека;
  • дату и место рождения;
  • пол;
  • дату регистрации в системе индивидуального учета (в ПФР).

Документ подкрепляется электронной подписью уполномоченного лица территориального отделения ПФР.чник: https://firmmaker.ru/stat/faq/snils-elektronnyj-kak-vyglyadit

Какими нормативными документами регулируется СНИЛС

Когда работодатель оформляет свидетельство, он обязан руководствоваться следующими нормативными документами:

  • ФЗ № 27-ФЗ 1996г (Об индивидуальном персонифицированном учете в системе обязательного пенсионного страхования» от 01.04.1996г.);
  • Инструкция 766Н 2016 год (Порядок ведения учета);
  • Инструкция 2П 2017 год (Формы документов);
  • Постановление №335 Электронный СНИЛС 2019 год.

Кто и когда обязан заниматься оформлением СНИЛС

Сведения о застрахованных лицах передаются в ПФР их страхователями (ст. 8 ФЗ №27-ФЗ).

Процедура оформления ССОПС (страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования) возлагается на работодателя при оформлении сотрудника по трудовому или гражданско-правовому договору.

Если у сотрудника изменились данные (например, фамилия), то данную информацию также должен сообщить работодатель в ПФР для отражения изменения в общей части индивидуального лицевого счета. При этом менять «зеленую карту» СНИЛС не нужно, изменения отражаются в базе ПФР. Однако работник может и самостоятельно обратиться в органы ПФР с соответствующим заявлением. При утере зеленой ламинированной карточки СНИЛС получать дубликат не нужно. Сотрудник или работодатель вместо зеленой карточки получит обычную выписку или уведомление на основании заявления по форме АДИ-РЕГ.

Порядок оформления СНИЛС работодателем

до 01.04.2019г. Бумажный СНИЛС с 01.04.2019г. АДИ-РЕГ
Шаг 1. Сотрудник подает заявление работодателю
Сотрудник должен написать заявление на имя руководителя компании о выдаче (замене) ему страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования с указанием причины в необходимости получения. Сотрудник должен написать заявление на имя руководителя компании на регистрацию или внесения изменения данных в системе обязательного страхования.
Заявление составляется в произвольной письменной форме с указанием: ФИО, половой принадлежности, даты и места рождения, паспортных данных, адреса места жительства. Заявление составляется в произвольной письменной форме с указанием: ФИО, половой принадлежности, даты и места рождения, паспортных данных, адреса места жительства.
Шаг 2. Работодатель готовит документы в ПФР
Работодатель должен составить заявление в ПФР на выдачу (замену или обмен) СНИЛС: Работодатель должен составить заявление в ПФР на регистрацию (замену или обмен) данных в системе обязательного страхования:

1. впервые — форма АДВ-1, отмена (смене, изменения анкетных данных)- форма АДВ-2, выдача дубликата — АДВ-3.

2. форма АДВ-6-1 — опись документов, передаваемых страхователем в ПФР. Если у нового сотрудника есть стаж работы, но свидетельство не оформлялось, тогда необходимо заполнить в форме АДВ-6-1 сведения о трудовом стаже застрахованного лица за период до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования (форма СЗВ-К). Помимо заявления и описи на бумажном носителе документы должны быть выгружены в электронном формате на электронный носитель (флеш-карта) и переданы в ПФР.

Шаг 3. Способ подачи документов
на бумажном носителе — визит в отделение Пенсионного фонда, расположенного в районе регистрации фирмы лично руководителя или законного представителя по доверенности и предъявлении документа, удостоверяющего личность (пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью);
в электронном виде с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи (необходимо оформить соглашение об обмене сведениями в системе электронного документооборота с территориальным органом Пенсионного фонда РФ в соответствии с требованиями ФЗ от 06.04.2011 г. №63-ФЗ).
Шаг 5. Срок, способы получения
Представить документы необходимо в территориальное отделение Пенсионного фонда РФ не позднее двух недель с даты оформления трудовых отношений (трудовой договор или гражданско-правовой договор).
оформление СНИЛС Пенсионным фондом РФ в течение 5 (пяти)рабочих дней с момента предоставления необходимых сведений. предоставление уведомления о регистрации по форме АДИ-РЕГ Пенсионным фондом РФ в течение 5 (пяти)рабочих дней с момента получения необходимых сведений.
получение СНИЛС в отделении Пенсионного фонда, расположенного в районе регистрации фирмы лично руководителя или законного представителя по доверенности и предъявлении сопроводительных документов получение уведомления о регистрации по форме АДИ-РЕГ в отделении Пенсионного фонда, расположенного в районе регистрации фирмы лично руководителя или законного представителя по доверенности и предъявлении сопроводительных документов
получение уведомления о регистрации по форме АДИ-РЕГ в электронном виде через специализированного оператора связи при наличии соглашения об обмене сведениями в системе электронного документооборота

Выдача СНИЛС (АДИ-РЕГ) сотруднику

После получения подтверждения регистрации сотрудника в ПФР работодатель обязан выдать подтверждающий документ сотруднику под роспись. При этом сотрудник должен проверить данные и поставить свою подпись в сопроводительной ведомости, которую фонд передает одновременно со свидетельством (форма АДИ-5). Затем ведомость необходимо вернуть работодателю в территориальное отделение ПФР в течение месяца.

Мы выяснили, что СНИЛС – это страховой номер индивидуального лицевого счета, под которым каждое застрахованное лицо числится в системе обязательного пенсионного страхования. Выдача СНИЛС в формате «зеленой карты» с 01.04.2019г. отменена. Теперь подтверждением регистрации страхователя в системе персонифицированного учета на бумажном носителе является форма АДИ-РЕГ. Обязанность регистрации работодателем в системе сотрудника при первом трудоустройстве по трудовому или гражданско-правовому договору установлена законодательно. В случае неразрешенных вопросов, связанных с выдачей СНИЛС, у работодателя могут возникать проблемы при сдаче отчетности и уплате страховых взносов за работников. Процедура оформления СНИЛС работодателем не так уж сложна: 1) получить от работника заявление в свободной форме; 2) подать в ПФР заявление и опись по инструкции; 3) выдать работнику под роспись.

Оформление и получение СНИЛС для иностранных граждан

В страховом свидетельстве, которое граждане получают при регистрации, обозначен ряд цифр. Состоит он из 11 цифр в верхней строке свидетельства над графой с фамилией. Внешне документ выглядит как ламинированная карта зеленого цвета. На нем указаны все личные сведения о владельце. На обратной стороне карты прописаны случаи обмена и некоторые разъяснения по пользованию.

Нужен ли для иностранцев СНИЛС

Получение свидетельства не является необходимым мероприятием для граждан других стран, въезжающих на территорию Российской федерации для проживания. Но приобретение этого документа гарантирует иностранцу и его детям пользование определенными услугами и выплатами.

Если мигрант собирается работать в России с заключением трудового договора, наниматель обязан своевременно подавать отчетность в разные государственные структуры. При заполнении бумаг обязательно указывать СНИЛС работника, при этом не важно, является он российским гражданином или нет. Поэтому мигрантам из других государств, планирующим профессиональную деятельность в России, страховое свидетельство обязательно к оформлению.

Регулярные своевременные отчисления от заработной платы работодателем гарантируют учет труда работника и фиксируются при помощи СНИЛС. Этот документ используется также для идентификации личности, как один из основных документов.

Оформление СНИЛС для иностранных граждан

Возможности, приобретаемые иностранным гражданином:

  • бесплатная врачебная и доврачебная помощь в медицинских государственных учреждениях в рамках полиса социального страхования;
  • пользование социальными льготами, пособиями, пенсионными выплатами по возрасту и дотациями, утвержденными российским законодательством;
  • регистрация на интернет-порталах государственных организаций (Госуслуги, налоговая инспекция, МФЦ);

При оформлении СНИЛС на детей мигранта, проживающего в России, появляется возможность оформления в детские сады, оздоровительные лагеря и общеобразовательные учреждения. Документ на несовершеннолетнего до 14 лет получают его родители.

Какие документы нужны для получения СНИЛС

Представляется определенный список документов:

  • заполненная анкета-заявление. Требуется заполнение всех пунктов анкеты на государственном языке. Запрещено заполнение цветной ручкой;

Справка! Если скачать электронный бланк на сайте, разрешено предварительное заполнение.

  • официальное разрешение на пребывание на российской территории. Это карта мигранта, если пребывание имеет временный характер, вид на жительство или РВП (разрешение на временное пребывание).
  • удостоверение личности;

Важно! Если язык, на котором представлен документ, — иностранный, требуется перевод на русский язык, заверенный нотариусом.

Сравнительно небольшой пакет документов позволяет оформить каждому иностранному гражданину бумагу без проблем и в короткие сроки при законном нахождении на отечественной территории.

На получение детского СНИЛС необходимо приготовить следующую папку:

  • заявление, по достижению ребенком 14 лет заполненное собственноручно. До этого возраста бланк заполняется представителем несовершеннолетнего;
  • анкета уполномоченного лица;
  • паспорт одного или обоих родителей;
  • документ, свидетельствующий о рождении.

Все документы нуждаются в качественном переводе на русский язык, заверенном нотариусом. Подаются бумаги по месту жительства, указанному в регистрационном разрешении на проживание родителей.

Важно! Подавать документы на ребенка может только родитель или уполномоченное лицо, уже зарегистрированное ранее и получившее СНИЛС.

Сколько стоит СНИЛС для иностранных граждан

Иностранцы получают услугу по оформлению индивидуального свидетельства абсолютно бесплатно. Никакие госпошлины или взносы государственными органами не взимаются. Единственной платной услугой будет нотариальное заверка перевода документов, удостоверяющих личность. Если податель привлекает сторонних лиц для заполнения анкеты-заявления из-за незнания государственного языка Российской федерации, их услуга может иметь определенную стоимость.

Получение СНИЛС работодателем для иностранного гражданина

Обязанность по оформлению документа страхования и регистрации работника-мигранта ложится на организатора работы после оформления трудового договора согласно российского законодательства. Для предоставления документов в клиентский пенсионный отдел требуется паспорт самого работодателя или его уполномоченного лица. Во втором случае необходимо оформление нотариальной доверенности на представление интересов.

При подаче бумаг оформляется опись документов, которую необходимо предоставить при получении свидетельства. Оформление СНИЛС должно быть начато не позднее 14 дней со дня подписания документов найма с работником. Решение по получению будет принято государственным органом в течение трех недель.

Работодателю выдается ведомость, свидетельствующая о получении, роспись в которой оставляет иностранный гражданин после проверки личных данных в карте. Если работник по каким-либо причинам на момент готовности документа уволился, нужно в письменном виде оповестить его о необходимости забрать документ и месте получения. Свидетельство должно храниться в отделе кадров вместе с личным делом бывшего работника.

Внимание! Подписанный работником бланк ведомости о получении СНИЛС подлежит возврату в государственный орган в течение 6 дней.

Вывод

Если иностранец планирует проживать и работать на территории федерации, оформление страхового свидетельства целесообразно и необходимо. Регистрационный код уникален и присуждается застрахованному лицу единожды. Является необходимым условием для оформления пенсии по возрасту или инвалидности.

СНИЛС для иностранного гражданина: как получить

Для российского гражданина понятие «СНИЛС» привычно и естественно: с помощью СНИЛС можно, например, записаться на прием к врачу или получить государственные услуги. А вот для гостей из других государств этот набор букв звучит как минимум странно. Чтобы внести ясность и разложить все по полочкам, рассмотрим, что это за понятие, как иностранному гражданину получить СНИЛС, сколько это стоит и как долго ждать.

СНИЛС – это…

Под этой аббревиатурой подразумевается страховой номер индивидуального лицевого счета. Иными словами, это номер конкретного человека в системе пенсионного учета. Так же, как, например, ИНН, он присваивается один раз и закрепляется за человеком на всю жизнь.

Рекомендуем узнать более подробно, что такое СНИЛС.

Обязан ли иностранец оформлять СНИЛС

Суть пенсионного обеспечения заключается в том, что работающие граждане в период трудовой деятельности производят отчисления в Пенсионный фонд РФ (далее – ПФ РФ), а после достижения определенного возраста имеют право на получение ежемесячных выплат (пенсии).

Именно для того, чтобы осуществлять расчеты с ПФ РФ, нужно получить СНИЛС.

Как уже говорилось выше, СНИЛС – это номер лицевого счета.

Документ, содержащий этот номер, называется свидетельством обязательного пенсионного страхования, которое представляет собой небольшую ламинированную карточку светло-зеленого цвета, на его лицевой стороне указаны персональные данные владельца, на оборотной – правила хранения, использования и обмена.

Тот, на кого оформляется свидетельство, именуется застрахованным.

Для наших сограждан получение этого документа – стандартная процедура, в отношении же иностранных гостей приходится нередко уточнять, как оформляется СНИЛС для иностранца. Давайте разбираться.

Зачем иностранцу оформлять СНИЛС

Назначение пенсионного свидетельства одинаково как для россиян, так и для иностранцев, – получение пенсии в дальнейшем. Трудовое законодательство гласит: при приеме на работу человек предоставляет СНИЛС, чтобы работодатель мог делать отчисления в ПФ РФ. Если же свидетельство отсутствует, кадровые службы компании должны озаботиться его оформлением для новоиспеченного сотрудника.

Те, кто приезжают в РФ с целью трудоустроиться, далеко не всегда знают, нужен ли СНИЛС иностранному гражданину при приеме на работу и зачем его вообще получать. К сожалению, правда жизни такова, что бывают непорядочные работодатели, которые даже не спросят о наличии пенсионного свидетельства, но в конечном итоге это станет проблемой иностранного гражданина. Закон для всех един: при приеме на работу любой гражданин (и иностранец в том числе) обязательно предоставляет СНИЛС.

Граждане Белоруссии

Большое количество граждан братской республики приезжает в Россию, чтобы найти работу. В таком случае СНИЛС в России для белорусов такой же обязательный документ, как и для россиян. Разумеется, если человек планирует устроиться к работодателю, который соблюдает требования законодательства, а не изобретает серые схемы и хитроумные ловушки для неподкованных иностранцев.

Есть ли ситуации, когда белорусам не нужно думать о получении пенсионного свидетельства в РФ? Конечно: нет смысла оформлять СНИЛС для граждан Белоруссии, если цель их приезда в РФ никак не связана с поиском работы и планированием пенсии. К таким примерам можно отнести, например, обучение, туризм, временное проживание.

Большинство иностранных граждан стремится устроиться в крупных городах, где больше возможностей и перспектив. Естественно, особой популярностью пользуется столица нашей Родины. В связи с этим многим хотелось бы знать, как белорусу получить СНИЛС в Москве.

Надо сказать, что сама процедура получения одинакова как для Москвы, так и для других городов, она будет описана далее. Гораздо сложнее ответить на вопрос, связанный с поиском работы, ведь порой и местным жителям приходится месяцами ходить по собеседованиям.

Ознакомьтесь с наиболее популярными вакансиями и сферами деятельности для белорусов в России.

Граждане Казахстана

Гражданам Казахстана Россия также представляется весьма привлекательным местом для реализации своих планов. Это касается получения образования, трудоустройства, да и вообще проживания. Однако прежде чем устремиться в другую страну, люди хотят получить как можно больше информации о ней. Применительно к нашему государству их волнует, как получить РВП или ВНЖ, как гражданину Казахстана получить СНИЛС в России, обязательно ли его получать, на какие вакансии и заработную плату можно рассчитывать, какими правами наделены иностранные работники.

Благодаря теплой дружбе между государствами казахстанцы получают значительные преференции во многих сферах жизни. Что касается пенсионного обеспечения, то исключений из общего правила нет. Как и в случае с гостями из других стран, СНИЛС для граждан Казахстана должен оформляться тогда, когда человек официально устраивается на работу в России. Во всех остальных случаях иностранец вправе самостоятельно решить, нужно ли ему пенсионное свидетельство.

Чаще всего СНИЛС иностранцам оформляет работодатель, поэтому сначала надо определиться, куда устроиться.

Граждане Украины

Так же, как и Республика Беларусь, Украина во все времена была близка к России в культурном, экономическом и в социальном аспектах. Неудивительно, что поток гостей из этой страны не только не уменьшается, а стабильно увеличивается. Впрочем, нередко украинцы принимают решение остаться в России, а значит, им нужно заранее подумать о том, как и на что они будут жить, когда выйдут из так называемого трудоспособного возраста. Это, по меньшей мере, одна причина оформлять СНИЛС для граждан Украины.

Хотя даже она становится вторичной, поскольку получать пенсию имеет право только тот, кто работал и делал регулярные отчисления в Пенсионный фонд РФ. В связи с этим на первый план выходит вопрос о трудоустройстве и получении официального дохода.

Чтобы было легче подобрать подходящий вариант вакансии, рекомендуем изучить детальнее о работе для украинцев в России.

Граждане Узбекистана

Несмотря на то что Советский Союз давно распался и бывшие республики стали независимыми государствами, им удалось сохранить добрососедские отношения. К уже названным Казахстану и Беларуси можно смело добавить Узбекистан. Жители этой страны тоже довольно часто прибывают в Россию: кто-то на заработки, кто-то на ПМЖ.

Коль скоро тема нашей статьи касается пенсионного свидетельства, то в данном случае нет никаких особенностей: гражданину Узбекистана СНИЛС в России обязательно потребуется только в случае официального трудоустройства. Если человек не планирует работать, да и вообще не уверен, что пенсия застанет его в России, то вряд ли есть острая необходимость оформлять СНИЛС.

Для тех, кто все-таки настроен найти работу, прочитайте о том, какая работа ждет граждан Узбекистана в России.

Порядок оформления

Законодательством определено, что оформить пенсионное свидетельство можно как своими силами, так и – в отдельных случаях – через работодателя. Строго говоря, алгоритм действий одинаков, разница состоит лишь в том, кто будет подавать заявление с документами в ПФ РФ и получать готовое свидетельство. В этой части статьи мы рассмотрим оба варианта: и как получить СНИЛС иностранцу самостоятельно, и как сделать это силами работодателя.

Большинство государственных и муниципальных услуг можно получить одним из трех способов:

  • лично явиться в подразделение соответствующего ведомства;
  • воспользоваться услугами многофункциональных центров (далее – МФЦ);
  • обратиться в госорганы через специализированный интернет-портал Госуслуги.

К сожалению, получение пенсионного свидетельства не входит в указанное большинство и оформление СНИЛС для иностранных граждан через Госуслуги невозможно. Впрочем, дело даже не в национальности и гражданской принадлежности: россияне находятся в аналогичном положении. Таким образом, остается всего два пути получения СНИЛС – либо в территориальном отделении ПФ РФ, либо через МФЦ.

Российское законодательство подразделяет иностранных гостей на три основных категории:

  • временно пребывающие, законность пребывания которых подтверждается миграционной картой. Если срок нахождения на территории РФ превысит 180 дней в течение полугода, потребуется оформить разрешение на временное проживание (далее – РВП));
  • временно проживающие – те, у кого есть РВП;
  • постоянно проживающие – те, у кого есть ВНЖ.

В этой части статьи поговорим о том, как происходит получение СНИЛС иностранным гражданином с РВП в 2018 году, есть или особые требования к иностранцам с ВНЖ, к чему готовиться тем, кто располагает лишь миграционной картой.

Вне зависимости от того, на каком основании мигрант находится в России – миграционная карта, РВП или ВНЖ, – он имеет право получить пенсионное свидетельство.

Исключение составляют лишь высококвалифицированные специалисты: для них СНИЛС не оформляется.

Если СНИЛС оформляет работодатель

Работодатель или его кадровая служба, само собой разумеется, должны знать, как оформить СНИЛС на сотрудника-иностранца. Правда, некоторые организации пытаются откреститься от дополнительных хлопот и переложить на работника обязанность получения пенсионного свидетельства. Спорить с работодателями сложно (да и нужно ли?), поэтому многие потенциальные служащие сами занимаются оформлением СНИЛС.

Однако свои права тоже нужно знать: по закону работодатель обязан оформить СНИЛС работникам, которые впервые заключают трудовой или гражданско-правовой договор.

Для кадровиков довольно актуальны вопросы, как получить СНИЛС на иностранного работника в 2018 году и есть ли существенные отличия от ранее действовавшей процедуры. Хотя наше законодательство периодически обновляется, в данном случае никаких изменений не произошло.

Сотрудник должен предоставить все необходимые документы, а вот передать их в ПФ РФ, получить свидетельство и выдать его застрахованному – обязанности работодателя.

Куда обращаться

Один из основных вопросов связан с тем, где иностранному гражданину получить СНИЛС.

Собственно говоря, вариантов не так много. Самый простой – прийти в территориальное подразделение Пенсионного фонда с установленным пакетом документов, потратить некоторое время на ожидание очереди, но в итоге получить СНИЛС в тот же день: специалист ПФ распечатает свидетельство, заламинирует его и передаст, как говорится, из рук в руки.

Другой способ – обратиться в МФЦ – подойдет тем, кто по каким-то причинам не имеет возможности явиться в ПФ РФ. Режим работы МФЦ намного удобнее, чем у Пенсионного фонда. Правда, в данном случае придется потратить некоторое время на то, чтобы документы были переданы из МФЦ в Пенсионный фонд, а затем готовое свидетельство поступило в МФЦ.

Предлагаем узнать более подробно о порядке и сроках получения СНИЛС через МФЦ.

Третий путь, который предусмотрен законодательством, связан с использованием интернета, точнее говоря, Портала государственных и муниципальных услуг. Обратите внимание, что таким образом можно получить лишь дубликат пенсионного свидетельства, первичный документ все равно придется оформлять одним из описанных выше способов.

Какие документы нужны

Вне зависимости от того, куда будет обращаться гражданин/работодатель – в Пенсионный фонд или многофункциональнй центр, – ему будет предложено заполнить заявление-анкету застрахованного лица. Она содержит стандартные персональные данные (ФИО, дата и место рождения и так далее) и не вызовет никаких затруднений с внесением информации. Естественно, подается не одно только заявление на получение СНИЛС иностранному гражданину, к нему нужно приложить некоторые документы.

Не стоит заранее паниковать: оформление пенсионного свидетельства – пожалуй, одна из наиболее комфортных процедур в смысле подготовки документов. В данном случае не потребуется собирать разнообразные справки и выписки, оформлять бумаги, бегая по инстанциям и кабинетам. Однако несмотря на то, что список короток, давайте все же уточним, какие документы нужны для оформления СНИЛС иностранному гражданину.

Итак, вместе с заявлением предоставляются:

  • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность. При этом он должен быть переведен на русский язык и нотариально заверен;
  • документ, подтверждающий законность нахождения иностранца в России (ВНЖ, отметка об РВП или РВП в виде отдельного документа (для лиц без гражданства), удостоверение беженца);
  • если заявление подается представителем застрахованного:
    • нотариальная доверенность;
    • документ, удостоверяющий личность представителя.

Особый интерес вызывает вопрос, что нужно для получения СНИЛС временно пребывающим иностранцам, то есть тем, у кого нет ни РВП, ни ВНЖ. Для них список документов аналогичен, а в качестве подтверждения законности их пребывания в РФ предоставляется миграционная карта.

Почему могут отказать в оформлении

Пенсионный фонд РФ может отказать в регистрации и выдаче пенсионного свидетельства по одной-единственной причине: если в системе уже зарегистрирован человек (а следовательно, открыт лицевой счет) с такими же персональными данными.

Сколько стоит

Несмотря на то, что большинство государственных услуг предполагает уплату госпошлины, оформление СНИЛС осуществляется бесплатно.

Срок оформления

Стандартный срок рассмотрения заявления и подготовки СНИЛС составляет 5 рабочих дней с момента приема заявления и документов. Этот срок предусмотрен для случаев, когда заявление подается через МФЦ. Если же человек лично явился в территориальное подразделение ПФ РФ, пенсионное свидетельство будет оформлено и выдано в день обращения.

Как получить СНИЛС иностранному гражданину

Зарегистрироваться в системе ОПС лицо может только при наличии оснований, подтверждающих законность его пребывания на территории Российской Федерации. Каких-либо дополнительных разрешений или документов для этого от него не требуется.

Услуги, оказываемые государственным пенсионным фондом, совершенно бесплатны. Таким образом, получение страхового номера гражданином зарубежного государства не предполагает какую-либо плату с его стороны.

Сама процедура его оформления не является затруднительной и в целом происходит так же, как и для граждан России.

Список документов

Перед тем, как обращаться непосредственно за получением номера, гражданин в обязательном порядке должен озаботиться сбором и подготовкой необходимых документов, несмотря на то, что их совсем немного.

В их число входят:

  • паспорт или иной идентификатор, удостоверяющий личность иностранца;
  • документы, подтверждающие законность пребывания на территории РФ.

В число последних могут входить: миграционная карта, РВП, ВНЖ.

Важно! Если документ, удостоверяющий личность, не содержит информации на русском языке, то к нему в обязательном порядке следует приложить официальный перевод, заверенный нотариально.

Если гражданин оформляет страховой номер на своих несовершеннолетних детей (до 14 лет), то кроме бумаг, перечень которых представлен выше, ему потребуется документ, подтверждающий факт того, что он является их законным представителем. Это могут быть свидетельства о рождении, судебные решения и так далее. Данные бумаги также подлежат переводу на русский язык и нотариальному его заверению.

В нашей статье мы расскажем о том, что такое СНИЛС и что он дает иностранному гражданину, а также может ли безработный иностранный гражданин получить СНИЛС самостоятельно и как это сделать в 2019 году.

Помимо этого из нашей статьи вы узнаете, как работодателю получить СНИЛС на сотрудника иностранца, и найдете все необходимые документы для получения СНИЛС иностранному гражданину.

СНИЛС – это аббревиатура, которая расшифровывается как страховой номер индивидуального лицевого счета, который принадлежит человеку, включенному в российскую систему пенсионного страхования.

Данный страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС) является уникальным и присваивается один раз и на всю жизнь.

Если потерян СНИЛС, а точнее само страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, на котором указан номер, можно получить его дубликат, однако сам номер СНИЛС останется неизменным.

Многие задаются вопросом, нужно ли оформлять СНИЛС иностранному гражданину? Отвечаем: оформление СНИЛС иностранному гражданину не является обязательной процедурой для проживания в России.

Однако временно пребывающие на территории России иностранные граждане или лица без гражданства, которые работают на территории РФ по трудовому договору, должны иметь СНИЛС в обязательном порядке, поскольку он необходим работодателю для сдачи отчётности на иностранных сотрудников в ПФР, а также для уплаты страховых взносов и оформления страхового свидетельства. Таким образом, если иностранный гражданин планирует работать в РФ, то получать СНИЛС иностранному гражданину нужно в обязательном порядке.

Оформить СНИЛС иностранцу — значит зарегистрировать его в системе государственного пенсионного страхования. Это необходимо для того, чтобы впоследствии иностранный гражданин мог:

  • Получать социальные выплаты и пособия, в том числе пенсию по старости или пособие в связи с потерей кормильца.
  • Получать бесплатную медицинскую помощь (при наличии полиса ОМС).

Таким образом, в соответствии с законом «Об обязательном пенсионном страховании» регистрация в системе государственного пенсионного страхования при оформлении СНИЛС иностранцами дает им право претендовать на пенсионные выплаты при достижении пенсионного возраста, а также выплаты по инвалидности, потере кормильца и пр.

Важно! Право на пенсию действует только если иностранный гражданин постоянно проживает на территории РФ. Подтверждением данного факта является наличие ВНЖ в РФ.

И конечно, если иностранный гражданин получит гражданство РФ, он также будет вправе рассчитывать на пенсионные выплаты.

Получение СНИЛС иностранным гражданином — довольно простой процесс. Иностранный гражданин может получить СНИЛС самостоятельно, также получить СНИЛС на иностранного работника может и его официальный работодатель.

Чтобы оформить страховое свидетельство самостоятельно, иностранный гражданин должен обратиться в службу Пенсионного фонда по месту временного или постоянного проживания.

В случае если необходимо оформить СНИЛС ребенку иностранного гражданина до 14 лет, то документ на него оформляют родители или законные опекуны.

Пластиковую карточку, само страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, на которой указан СНИЛС, иностранцу выдают сотрудники Пенсионного фонда. Выдача СНИЛС иностранному гражданину осуществляется лично в руки.

Многие задаются вопросом, какие документы нужны для СНИЛС иностранному гражданину. Отвечаем, чтобы зарегистрироваться в системе обязательного пенсионного страхования и оформить СНИЛС, иностранцу необходимо предоставить в территориальный орган ПФР анкету застрахованного лица.

Анкета для получения СНИЛС иностранным гражданином может быть подана иностранцем лично в любое Управление Пенсионного фонда РФ. При подаче необходимо будет предъявить документ, удостоверяющий личность, а также документ, который подтверждает законность пребывания на территории РФ.

Если необходимо получить СНИЛС для детей иностранных граждан, при подаче анкеты застрахованного лица на детей иностранных граждан необходимо предоставить документ, удостоверяющий законное представительство несовершеннолетних.

Перечень документов для СНИЛС иностранному гражданину совсем небольшой:

  • Анкета застрахованного лица по форме № АДВ-1.
  • Документ, удостоверяющий личность.
  • Нотариальный перевод документа, удостоверяющего личность (если он полностью на иностранном языке).

Участие иностранных граждан в системе пенсионного обеспечения РФ зачастую вызывает немало проблемных вопросов. Ведь при трудоустройстве в российских компаниях они также уплачивает со своих заработных плат взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, поэтому вправе претендовать на их возвращение. Однако на практике не все так просто.

Но перед разрешением столь спорных моментов, в первую очередь необходимо изучить особенности оформления СНИЛС для иностранных граждан, документы для инициации процедуры и сроки ожидания решения уполномоченных ведомств – все это позволит иностранцу распланировать свою деятельность наиболее эффективным образом, избежав ненужных претензий со стороны государственных служащих.

В соответствии с Федеральным законом №115 каждое физическое лицо, пребывающие на территории Российской Федерации, может стать участником системы пенсионного страхования и получить страховой номер индивидуального лицевого счета. Помимо трудоустроенных граждан РФ, в эту категорию входят:

  • несовершеннолетние лица;
  • безработные;
  • представители других государств, проживающие и работающие в России на основании трудового договора, разрешения на временное проживание или вида на жительства;
  • дети иностранных граждан в России.

Однако имеется одно исключение, касающееся высококвалифицированных специалистов. Также стоит отметить, если иностранец прибыл в РФ на срок менее полугода, он не должен оформлять свидетельство – достаточно позаботиться о получении официального разрешения от миграционной службы.

Заполнение анкеты

Иностранец, впервые прибывший в Россию и занимающийся самостоятельным получением свидетельства, может потратить немало нервов и сил на заполнение обязательной анкеты. Да, он вправе использовать при внесении информации свой родной язык, но наименование граф все равно выполнено на русском. При этом ему в дополнении придется позаботиться о получении нотариально заверенного перевода указанных сведений, что слишком усложняет и удорожает процедуру.

Поэтому рекомендуется обратиться за помощью к кадровикам, к близким родственникам или к квалифицированному специалисту, заранее договорившись об оплате услуг.

Сразу стоит разрешить распространенные заблуждения, которым придерживаются не только иностранцы, но также зачастую сами россияне. Так, оформление и получение страхового номера индивидуального лицевого счета невозможно в:

  • посольстве;
  • консульстве;
  • визовом центре.

Также не предусмотрен вариант с онлайн-оформлением. Да, допускается подать заявку через портал Государственных услуг, но в любом случае придется для получения документа явиться в уполномоченное ведомство: в территориальное подразделение Пенсионного фонда Российской Федерации или в отделение Многофункционального центра.

Регистрация в системе обязательного пенсионного страхования иностранным гражданином осуществляется на общих основаниях, аналогично порядку, предусмотренному для граждан России.

Открыть индивидуальный лицевой счет иностранные граждане смогут на основании заявления, поданного в отделение ПФР лично, работодателем или через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (п. 1 ст. 6 Закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ).

Подать заявление в орган ПФР об открытии индивидуального лицевого счета в электронной форме можно через портал многофункционального центра, предоставляющего государственные и муниципальные услуги (п. 1.1 ст. 6 Закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ).

СНИЛС – это номер счета человека, который включен в систему пенсионного страхования. Счету присваивают один номер на весь период жизни гражданина.

Как заказать снилс иностранцу в 1с

На основании ч. 1 ст. 7 ФЗ № 167 от 15 дек. 2001 года “Об обязательном…”, застрахованными лицами по обязательному пенс. страхованию признаются не только российские граждане, но и:

  • иностранцы, имеющие РВП или ВНЖ;
  • иностранцы, временно пребывающие в РФ по визе или без визы.

А раз на иностранцев в полной мере распространяются положения о системе ОПС, СНИЛС, в 1-ю очередь, нужен для формирования пенсионных прав и возможности в будущем претендовать на назначение страховой пенсии и других видов пенсионного обеспечения.

Помимо этого, СНИЛС потребуется для:

  • начисления работодателем страховых взносов и их учета на индивидуальном лицевом счете (ИЛС);
  • сокращения числа документов, требуемых для получения различных государственных и муниципальных услуг;
  • оформления льгот и государственных пособий;
  • использования портала Госуслуг или личного кабинета застрахованного лица на сайте Пенсионного Фонда.

Этот документ программы предназначен для формирования заявления об обмене страхового свидетельства АДВ-2 (в случае, если данные сотрудника изменились) или заявления о выдаче дубликата страхового свидетельства АДВ-3 (в случае утраты свидетельства).

Вкладка: Кадры – Заявление об обмене, дубликате страхового св-ва

Также документ можно создать путем добавления в журнал документов персонифицированного учета через меню: Кадры – Документы персонифицированного учета ПФР.

Важно: графа «Дата получения свидетельства» заполняется только в том случае, если сотрудник получил страховое свидетельство через нашу организацию. В ином случае графа не заполняется.

В заявлении о выдаче дубликата страхового свидетельства (АДВ-3) на закладке «Работники» необходимо заполнить поле «Отметка о предоставлении сведений».

Выбирается одно из значений: «Представлялись» (если наша организация уже предоставляла сведения по этому сотруднику в территориальный орган ПФР) или «Будут представлены» (если сведения еще не предоставлялись).

Для формы АДВ-3 раздел «Данные, указанные в свидетельстве» также заполняется автоматически (по кнопке «Заполнить» на закладке «Работники») или вручную. Раздел «Изменившиеся данные» для формы АДВ-3 не заполняется.

Оформлять СНИЛС должны все, в том числе, безработные граждане и дети. Свидетельство могут получить и иностранцы. Процедура оформления СНИЛС для иностранных граждан, в целом, не отличается. Однако некоторые нюансы нужно учесть.

Условия получения

В 2018 году подавать заявление на получение пенсионной пластиковой карточки иностранцы могут независимо от того, трудоустроены они или нет. Это касается и лиц без гражданства. Новшество введено год назад. Прежде человеку с другим гражданством, чтобы получить СНИЛС, необходимо было заключить с работодателем трудовой договор минимум на полгода.

Единственное условие в 2018: прибывший в Россию специалист не должен иметь статус высококвалифицированного сотрудника.

За получение страхового номера платить не нужно. Оформить его может иностранец с ВНЖ или РВП. За работников работодатель обязан перечислять ежемесячные взносы в Пенсионный фонд.

Обязательное страхование необходимо для:

  • Получения социальных выплат и пособий. К примеру, пенсию по старости или пособие в связи с потерей кормильца.
  • Получения бесплатной медицинской помощи (при наличии полиса ОМС).

Пластиковую карточку выдают сотрудники Пенсионного фонда. Если гражданин не трудоустроен, оформлением занимается самостоятельно. Это касается, например, детей. Для них документы готовят родители или официальные опекуны. В остальных случаях это обязанность работодателя.

В течение двух недель после приема на работу иностранца работодатель обязан обратиться в Пенсионный фонд и передать документы на оформление свидетельства. Когда СНИЛС будет готов – выдать работнику. При этом заявитель расписывается в ведомости, которую направляют обратно в фонд.

На обработку анкеты требуется 3 недели. Готовые карточки передают работодателю. В течение недели он обязан выдать свидетельство работнику. Если заявление иностранец подавал сам, готовую карточку забирать придется самому.

В соответствии с действующим российским законодательством все граждане, которые осуществляют трудовую деятельность на территории РФ, обязаны состоять на учете в государственном пенсионном фонде и быть участниками системы обязательного пенсионного страхования (ОПС). В рамках данного требования при регистрации физических лиц в данной системе ПФР присваивает им специальный страховой номер лицевого счета (сокращенно СНИЛС). Именно на него поступают денежные средства, которые каждый работодатель обязан перечислять за своих работников в качестве страховых взносов.

Справка! Лица, которые в установленном порядке зарегистрированы в качестве индивидуальных предпринимателей, обязаны перечислять взносы в ПФР за себя в самостоятельном порядке.

Следует отметить, что гражданство сотрудников в данном случае не имеет принципиального значения. Иными словами, быть зарегистрированными участниками системы ОПС должны быть как и россияне по паспорту, так и иностранцы.

Таким образом, получение СНИЛС хоть и не может быть обязательным для граждан зарубежных стран, поскольку миграционное законодательство не предъявляет к ним подобного рода требований, однако без соответствующей регистрации в ПФР, по сути, невозможно устроиться на работу. В этой связи для все тех мигрантов, которые приехали в Россию на длительное время в целях осуществления трудовой деятельности, СНИЛС попросту необходим.

В период с 2002 года по 2019 год документальным подтверждением факта регистрации лица в системе ОПС являлся специальный документ – свидетельство, имеющее вид небольшой ламинированной карточки, по размеру схожей с паспортом.

Оно содержало следующую информацию о своем владельце:

  • ФИО;
  • дату рождения;
  • пол;
  • дату регистрации в ОПС;
  • страховой номер лицевого счета.

Данное свидетельство необходимо было предъявлять по месту требования, в тои числе и при трудоустройстве. Следует отметить, что страховой номер присваивается гражданину на всю жизнь, поэтому даже при утрате свидетельства он остается прежним.

Справка! С 1 апреля 2019 года зеленое ламинированное свидетельство, содержащее информацию о СНИЛС, перестали выдавать. Вместо этого граждане получают на руки соответствующее уведомление о постановке на учет в системе ОПС. В то же время имеющиеся на руках документы старого образца можно предоставлять по месту требования. Это же правило касается и иностранных граждан.

Кроме возможности осуществлять трудовую деятельность, СНИЛС иностранцу может пригодиться в следующих случаях:

  • для получения различных льгот социального характера, пособий, субсидий и иных преференций, предусмотренных действующим законодательством РФ;
  • для беспрепятственного обслуживания в медицинских учреждениях;
  • при регистрации на портале «Госуслуги», где иностранец сможет в электронной форме взаимодействовать с МВД, ФНС, ПФР и другими государственными службами и органами.

Получение СНИЛС предполагает, что за данного работника работодатель переводит определенные суммы в счет формирования пенсионного обеспечения. Соответственно, законодательство о пенсиях распространяется как на иностранцев, так и на граждан РФ.

Если гражданин иностранного государства к моменту достижения пенсионного возраста будет соответствовать необходимым критериям для получения страховой пенсии, то она будет ему начислена при условии его постоянного проживания в стране, то есть при наличии вида на жительство.

СНИЛС не является обязательным условием для пребывания иностранных граждан на территории РФ. Однако регистрация в системе пенсионного страхования необходима, если иностранец планирует заниматься трудовой или предпринимательской деятельностью в России.

В заявлении о выдаче дубликата страхового свидетельства (АДВ-3) на закладке «Работники» необходимо заполнить поле «Отметка о предоставлении сведений». Выбирается одно из значений: «Представлялись» (если наша организация уже предоставляла сведения по этому сотруднику в территориальный орган ПФР) или «Будут представлены» (если сведения еще не предоставлялись).

Получение свидетельства не является необходимым мероприятием для граждан других стран, въезжающих на территорию Российской федерации для проживания. Но приобретение этого документа гарантирует иностранцу и его детям пользование определенными услугами и выплатами.

Если мигрант собирается работать в России с заключением трудового договора, наниматель обязан своевременно подавать отчетность в разные государственные структуры. При заполнении бумаг обязательно указывать СНИЛС работника, при этом не важно, является он российским гражданином или нет. Поэтому мигрантам из других государств, планирующим профессиональную деятельность в России, страховое свидетельство обязательно к оформлению.

Регулярные своевременные отчисления от заработной платы работодателем гарантируют учет труда работника и фиксируются при помощи СНИЛС. Этот документ используется также для идентификации личности, как один из основных документов.

Оформление СНИЛС работодателем в 2019 году — иностранному работнику, сроки, через интернет, процедура

СНИЛС или же страховое свидетельство ОПС (далее – ССОПС) является одним из необходимых документов, предъявляемых будущим сотрудником при заключении трудового контракта (ст. 65 ТК РФ).

При определенных обстоятельствах обязанность по выдаче СНИЛС возлагается не на самого работника, а на страхователя (работодателя).

Как следует из совокупности положений предпоследнего абзаца ст. 65 ТК РФ и ст. 7 ФЗ № 27 от 1 апр. 1996 года “Об индивидуальном…” (далее – ФЗ № 27), работодатель оформляет СНИЛС за работника в следующих случаях:

  • если гражданин до поступления на работу ни разу не осуществлял трудовую деятельность, вознаграждение за которую облагалось бы страховыми взносами;
  • при утере, краже, механическом повреждении или при изменении персональных данных (ФИО, пола, даты и места рождения) в случае, если указанные происшествия случились в момент действия трудового договора.

Зачем ему СНИЛС

Страховой номер индивидуального лицевого счета потребуется работодателю для:

  • начисления и уплаты страховых взносов в порядке, утвержденным Главой 34 НК РФ;
  • для представления сведений, указанных в ст. 11 ФЗ № 27:
    • ежегодно до 1 марта – СЗВ-СТАЖ, ОДВ-1 и СЗВ-КОРР;
    • до 20 числа после окончания каждого квартала – сведения о доп. страховых взносах на накопительную пенсию (ч. 4 ст. 9 ФЗ № 56 от 30 апр. 2008 года “О дополнительных…”);
    • каждый месяц до 15 числа – сведения о застрахованных лицах по форме СЗВ-М.

Процедура

В соответствии с аб. 2 ст. 15 ФЗ № 27, страхователь имеет право потребовать с работника ССОПС при заключении договора, в целях представления в ПФР сведений, определенных в ч. 1 ст. 9 ФЗ № 27.

Если ССОПС уже есть у работника, работодателю необходимо снять с него копию и в дальнейшем лишь указывать страховой номер при передаче соответствующих сведений в ПФР. Само свидетельство при этом должно храниться у работника.

Если свидетельство отсутствует, потребуется его оформить.

Процедура регламентируется следующими правовыми актами:

  • Приказом Минтруда № 230н от 2 марта 2017 года “Об утверждении…” (далее – Приказ) (об административном регламенте по предоставлению госуслуги по выдаче СНИЛС Пенсионным Фондом);
  • Постановлением Правления ПФ РФ № 2п от 11 янв. 2017 года “Об утверждении…” (о формах анкет и описи).

Пошаговая процедура:

  • работник заполняет анкету по форме АДВ-1, АДВ-2 или АДВ-3, либо же заполнение поручается ответственному сотруднику кадровой службы;
  • трудящийся проверяет, верно ли были внесены сведения о нем в анкету, и ставит в конце документа свою подпись;
  • работодатель составляет опись передаваемых в ПФР документов по форме АДВ-6-1;
  • в течение 2 недель после даты заключения трудового договора документация передается в ПФР на рассмотрение;
  • ПФР осуществляет административные процедуры, указанные в п. 44 Приказа, то есть прием, регистрация заявления, ввод данных о заявителе в программные комплексы и вынесение вердикта – о выдаче СНИЛС или об отказе в выдаче;
  • в течение 3 недель после приема документов Пенсионным Фондом может быть также сделан запрос об уточнении сведений по форме АДИ-2 (например, если были заполнены не все графы анкеты, либо содержатся ошибки в иных документах);
  • если все в порядке, ССОПС изготавливается и передается работодателю, после чего последний снимает с него копию и отдает работнику.

СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ сдаются в ПФР в электронном виде в случае, если у работодателя осуществляют трудовую деятельность более 25 застрахованных лиц.

Электронное взаимодействие в таком случае является обязательным – иначе накладывается штраф 1000 рублей.

Возможности, приобретаемые иностранным гражданином:

  • бесплатная врачебная и доврачебная помощь в медицинских государственных учреждениях в рамках полиса социального страхования;
  • пользование социальными льготами, пособиями, пенсионными выплатами по возрасту и дотациями, утвержденными российским законодательством;
  • регистрация на интернет-порталах государственных организаций (Госуслуги, налоговая инспекция, МФЦ);

При оформлении СНИЛС на детей мигранта, проживающего в России, появляется возможность оформления в детские сады, оздоровительные лагеря и общеобразовательные учреждения. Документ на несовершеннолетнего до 14 лет получают его родители.

Представляется определенный список документов:

  • заполненная анкета-заявление. Требуется заполнение всех пунктов анкеты на государственном языке. Запрещено заполнение цветной ручкой;

Обязанность по оформлению документа страхования и регистрации работника-мигранта ложится на организатора работы после оформления трудового договора согласно российского законодательства. Для предоставления документов в клиентский пенсионный отдел требуется паспорт самого работодателя или его уполномоченного лица. Во втором случае необходимо оформление нотариальной доверенности на представление интересов.

При подаче бумаг оформляется опись документов, которую необходимо предоставить при получении свидетельства. Оформление СНИЛС должно быть начато не позднее 14 дней со дня подписания документов найма с работником. Решение по получению будет принято государственным органом в течение трех недель.

Работодателю выдается ведомость, свидетельствующая о получении, роспись в которой оставляет иностранный гражданин после проверки личных данных в карте. Если работник по каким-либо причинам на момент готовности документа уволился, нужно в письменном виде оповестить его о необходимости забрать документ и месте получения. Свидетельство должно храниться в отделе кадров вместе с личным делом бывшего работника.

Внимание! Подписанный работником бланк ведомости о получении СНИЛС подлежит возврату в государственный орган в течение 6 дней.

Уполномоченное лицо, обычно — это сотрудник отдела кадров, обеспечивает заполнение анкеты по специальной форме АДВ-1 совместно с иностранным работником. Данные заносятся либо на русском языке, либо на языке той страны, откуда прибыл гражданин. Кадровик обязан проследить, чтобы в документе не было ошибок, которые в дальнейшем могли бы быть использованы в качестве основания для отказа в удовлетворении ходатайства.
Составляется доверенность на совершение определенных действий от лица иностранца уполномоченным представителем работодателя. Обычнj она необходима исключительно для подачи заявления и пакета документов доверенным лицом в государственные ведомства.
Все запрашиваемые сведения направляются госслужбу. Если никаких претензий по оформлению к заявителю не представлено, остается лишь ожидать изготовления страхового номера индивидуального лицевого счета.

Если же иностранный гражданин решил воспользоваться вариантом с самостоятельной деятельностью, то ему изначально придется запросить в ведомстве предъявляемые требования к документальному сопровождению. Сама анкета может быть заполнена на месте с помощью сотрудников, поэтому основная обязанность иностранца заключается в предоставлении всех бумаг.

По действующим нормам законодательства нет никаких претензий к выдаче СНИЛС – иностранный гражданин может без каких-либо проблем получить заветную «зеленую карту». На это право не оказывает влияние ни национальность, ни родная страна, ни возраст и т.п. Но существуют определенные нюансы, касающиеся начисления пенсионного обеспечения в дальнейшем на основании факта уплаты обязательных взносов. Как показывает практика и закон, далеко не все иностранцы вправе претендовать на пособие по старости.

В соответствии со ст.7 Федерального закона №173 материальная поддержка по возрасту сохраняется лишь за теми пенсионерами, которые проживают на территории Российской Федерации. Резиденты иных государств на законодательном уровне лишены данной возможности.

Иначе говоря, если иностранец проработал в России в течение нескольких лет, исправно перечисляя часть заработанных средств, согласно оформленному страховому номеру индивидуального лицевого счета, он может рассчитывать на возвращение выплаченных сумм лишь в том случае, если он фактически находится в Российской Федерации.

В качестве исключения принимаются иностранцы, являющиеся гражданами тех государств, с которыми у России действуют соответствующие международные соглашения. Во всех остальных случаях представителю другой страны придется выбрать РФ для проживания, если он желает получать законно начисленную пенсию.

Для них документы готовят родители или официальные опекуны. В остальных случаях это обязанность работодателя. В течение двух недель после приема на работу иностранца работодатель обязан обратиться в Пенсионный фонд и передать документы на оформление свидетельства. Когда СНИЛС будет готов – выдать работнику.

При этом заявитель расписывается в ведомости, которую направляют обратно в фонд. На обработку анкеты требуется 3 недели. Готовые карточки передают работодателю. В течение недели он обязан выдать свидетельство работнику. Если заявление иностранец подавал сам, готовую карточку забирать придется самому.

Необходимые документы Список документов для оформления свидетельства:

  1. Анкета. Важно, чтобы персональные данные совпадали с теми, что указаны в паспорте иностранного гражданина и миграционных документах. Анкету на детей заполняют родители или опекуны.

Внимание Если этот документ составлен на иностранном языке, то вам понадобится нотариально заверенная копия с переводом на русский язык. Срок изготовления СНИЛС – не больше 2 недель. Иностранный гражданин забирает его в том же подразделении Пенсионного фонда.

Имеет ли право иностранный работник на получение пенсии в будущем? Согласно закону «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 № 173, трудовая пенсия — это ежемесячная денежная выплата, которая назначается в качестве компенсации трудового или иного дохода застрахованным лицам.

  • начисления и уплаты страховых взносов в порядке, утвержденным Главой 34 НК РФ;
  • для представления сведений, указанных в ст. 11 ФЗ № 27:
    • ежегодно до 1 марта – СЗВ-СТАЖ, ОДВ-1 и СЗВ-КОРР;
    • до 20 числа после окончания каждого квартала – сведения о доп. страховых взносах на накопительную пенсию (ч. 4 ст. 9 ФЗ № 56 от 30 апр. 2008 года “О дополнительных…”);
    • каждый месяц до 15 числа – сведения о застрахованных лицах по форме СЗВ-М.

Каких-либо существенных особенностей в процедуре оформления СНИЛС для иностранных граждан не предусмотрено. Стоимость – идентичная, сроки несколько больше, но не критично, пакет документов пополняется лишь нотариальным переводом бумаг, выполненных на иностранном языке. В остальном же – все так же, как и россиян.

Макарова Наталья Николаевна

Юрист коллегии правовой защиты. Специализируется на ведении административных и гражданских дел, возмещением ущерба страховыми компаниями, защитой прав потребителя, а также дел, связанных с незаконным сносом ракушек и гаражей.

Остались вопросы по теме Спросите у юриста

Заявление на СНИЛС

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *