В мире, где технологии развиваются и захватывают всё новые сферы почти каждый день, возрастает спрос на людей, разбирающихся в этих технологиях. И это касается не только каких-то крупных технологичных и инновационных проектов, вроде ИИ – есть множество людей, которые заинтересованы в разработке приложений и программного обеспечения. Хороших разработчиков тяжело найти, однако – часто говорят, что Java программист получает зарплату гораздо выше, чем любой другой специалист в этой сфере. Так это или нет, мы постараемся узнать в этом руководстве из серии «Сколько зарабатывают программисты”.
Для начала, мы кратко рассмотрим саму позицию Java разработчика. Перед тем как мы начнём говорить о зарплатах, вы узнаете о том, что такое программирование на Java и почему оно стало популярно. После этого мы сможем смело рассказать сколько составляет зарплата Java программиста. Так как существует несколько типов разработчиков на Java, мы рассмотрим лишь самые основные – чтобы привнести некоторую объективность и большую осведомлённость о разбросе зарплат в этой индустрии.
Содержание
Введение
Итак – давайте начнём с самого главного. Вы скорее всего уже слышали эту должность ранее – Java программист или разработчик. Однако многие люди до сих пор не знают, чем именно занимаются такие разработчики – или другими словами, не знают их прямых обязанностей. Давайте уделим этому вопросу немного нашего времени.
Latest Coursera Coupon Found:
Verified Staff Pick
100% Free
Selected Coursera Courses
Expiration date: 04/10/2020 2,871 People Used Only 29 Left Rating 5.0 × Verified Staff Pick Rating 5 / 5
Your Discount is activated!
REDEEM DEAL Expiration date: 04/10/2020 2,871 People Used Only 29 Left
Как вы скорее всего поняли, Java программист работает с языком программирования Java. Это означает, что эти специалисты уделяют особое внимание именно обучению работы с Java. Основной причиной такой популярности Java является его гибкость и вариативность – он используется в различных приложениях, веб-разработке и многих других сферах. По этой причине Java программист часто работает бок о бок с другими типами программистов и разработчиков. Хорошо, с этим разобрались, но почему кому-то может понадобиться именно Java для своих проектов?
Существует множество причин для этого. Даже не углубляясь в некоторые сложные подробности (поверьте, для этого есть много внутренних причин), позвольте мне назвать лишь основные – Java невероятно масштабируем, очень универсален и – самое главное – портативен. Если вы напишите код один раз, то сможете перенести его куда захотите.
Что же, теперь у вас есть более ясное понимание должности и работы Java разработчика. Давайте рассмотрим различные группы.
Основные Группы Java Программистов
Сейчас вы скорее всего подумали – зачем нам вообще необходимо разбирать группы разработчиков на Java? Почему нельзя сразу дать простой ответ на вопрос о зарплате Java программиста? Что же, на самом деле тут всё просто.
Вы же знаете, что у различных вакансий есть разные названия? Это касается большинства сфер занятости, но особенно это заметно в области IT-индустрии. Эти названия в большинстве случаев помогают идентифицировать уровень опыта, который необходимо человеку в определённой сфере. Разработка на Java в этом ничем не отличается.
Проще говоря позиция «Java программист” может иметь три типа – начальный уровень, младший и старший. Вы можете найти подобную классификацию для большинства типов вакансий. Поэтому давайте кратко расскажем о каждой из них – в этом случае у вас будет более ясное понимание относительно формирования зарплат.
Java Программист Начальный Уровень
Должность «начального уровня” используется для определения людей, которые только начали (или ещё нет) свой карьерный путь в качестве Java разработчика.
Думаю, не стоит говорить, что навыки, которыми должен обладать Java программист, зарплата и рабочие условия отражают название этой должности. Разработчики начального уровня чаще всего только закончили обучение в университете (или даже прошли специальные онлайн-курсы) и начали искать для себя работу. И да, здесь мы немного обобщаем – не всегда возникает именно такая ситуация. Однако в большинстве своём это наиболее частый и распространённый сценарий.
Также часто происходит так, что начинающие разработчики ищут место для практики их навыков. Это что-то вроде университетской практики – многие университеты требуют проведения определённых ‘рабочих’ (практических) часов в компании. Это очень распространённое явление и многие работодатели готовы принять практикантов и показать им настоящие условия труда. Почему мы об этом говорим? Что же, в этой ситуации Java программист начального уровня вообще не получает зарплату или она очень незначительна.
Младший Java Программист
Группа младших разработчиков наиболее сложная среди этих трёх. И, к сожалению, такая ситуация правдива для всех связанных с IT вакансий. Почему так происходит? Всё просто – эта группа разработчиков наиболее многочисленная, что в свою очередь оказывает влияние на то, сколько зарабатывают программисты в среднем.
Если дать этой группе общее определение, то в большинстве своём это Java программист, который начал работать на полную ставку – имеет стабильную работу и занимается именно Java разработкой. Нет ничего важнее для разработчика, чем опыт – в зависимости от того насколько быстро он может учиться и улучшать свои навыки, будет зависеть его продвижение по карьерной лестнице и, конечно же, зарплата программиста.
Однако стоит отметить, что с уровнем зарплат для них намечаются некоторые непостоянности. Об этом мы поговорим немного позже, поэтому просто помните об этом.
Старший Java Программист
Наконец, мы достигли третьего и последнего типа Java разработчиков – старший специалист.
Старшие Java программисты являются ветеранами своего дела – они изучали и работали с Java-разработкой в течение большей части своей жизни. Обычно эти люди являются важной частью команды и занимаются важными/сложными заданиями почти каждый день. Самое главное, старшие разработчики чаще всего отвечают за обучение и надзор за разработчиками начального и младшего уровней – они становятся теми, кто делится своим опытом и знаниями.
Когда люди пишут о том, сколько зарабатывает Java программист, зарплата чаще всего указывается именно для старшего разработчика. Хотя многие совсем забывают об этом сказать. Старшие разработчики обладают огромным опытом и знаниями, конечно же они будут иметь хорошую зарплату.
Java Программист Зарплата и Опыт
Итак, мы рассказали про основные группы разработчиков. Настало время поговорить о реальных цифрах. В качестве справки мы будет использовать данные с сайта Glassdoor, где имеются среднием данные о зарплатах практически по всему миру.
Зарплата Программиста Начального Уровня
Как ранее упоминалось, зарплата для разработчика начального уровня предполагает, что вы только начинаете свой карьерный путь. Итак, разговоры в сторону – какие цифры на сегодняшний день?
По сведениям сайта Glassdoor.com, Java программист начального уровня может рассчитывать получать около $80,500 USD в год или $6700 USD в месяц. Это огромные цифры даже если сравнить со средней зарплатой в некоторых развитых странах! Стоит отметить, что в странах СНГ зарплата Java разработчика может серьёзно отличаться, но всё равно будет выше средней по стране.
По этим данным можно сделать один важный вывод: Java является очень востребованным языком. Если даже новичок может рассчитывать на подобную зарплату, то это означает высокий спрос и, конечно же, сложность этой работы.
Зарплата Младшего Программиста
Здесь уже будет гораздо сложнее. Перед тем как мы продолжим, давайте взглянем на зарплату младшего Java программиста на сайте Glassdoor.
Цифры довольно странные ведь так? Годовая зарплата программиста на позиции младшего разработчика равна $78,100 USD (или около $6500 USD в месяц). Это даже меньше, чем зарплата начинающего специалиста. Как это возможно? Позвольте мне объяснить.
Как ранее упоминалось, группа младших разработчиков на Java не так проста. Не существует чётких границ, когда начинающий разработчик становится младшим (или младший старшим), поэтому существует некоторая неопределённость. В любое время в этой группе могут быть 80% тех, кто только вышел с позиции начального уровня и 20%, кто уже близок к позиции старшего. Это просто пример, но это может заметно повлиять на среднее значение зарплат. Возможно, это не до конца ответило на ваш вопрос. Тогда почему зарплата даже ниже чем у начального уровня разработчиков?
Различные компании имеют разные нужды. Вы можете часто встретить ситуацию, когда компания будет более склонна к найму разработчика начального звена, нежели младшего. На данный момент также наблюдается тенденция, при которой разработчики выбирают не самые высокооплачиваемые позиции, а те, которые предлагают лучшие условия и компенсации. Это также вызывает подобные колебания. В любом случае, это не должно означать, что младшие разработчики имеют гораздо меньше привилегий.
Pros
- Professional service
- Flexible timetables
- A variety of features to choose from
Main Features
- Professional certificates
- University-level courses
- Online degree programs
Pros
- Well-established in the industry
- A wide range of features to choose from
- University-level courses
Main Features
- University-level courses
- Suitable for enterprises
- Paid Certificates of completion
Pros Main Features
- Nanodegree Program
- Suitable for enterprises
- Paid Certificates of completion
Зарплата Старшего Программиста
И наконец, сколько зарабатывают программисты старшего звена? Обычно именно их зарплаты используют для того, чтобы показать насколько высокооплачиваемой может быть сфера IT. О какой сумме идёт речь?
Данные Glassdoor гласят, что старший Java программист может рассчитывать на $112,000 USD ($9300 USD в месяц). Это очень высокий показатель даже для сферы IT!
Именно эти цифры заставляют понять, почему работа Java разработчика настолько популярна. Однако вы должны понимать, что такая зарплата приводится в международном формате – в различных странах это значение может серьёзно колебаться. Тем не менее, это не отменяет того факта, что именно Java программист имеет наиболее высокую зарплату в сфере IT. Не многие смогут достигнуть такой цели, если принять во внимание всех людей, которые изучают разработку на Java.
Более того, не забудьте, что Java разработчики могут рассчитывать на хорошие условия труда из-за высокого спроса на их услуги. Семинары, выходные, бонусы – для хороших специалистов условия всегда комфортные! Средние значения зарплат не всегда могут отражать общую картину, но могут показать чего вы можете достигнуть, если будете прикладывать достаточно усилий.
Будь вы владельцем малого бизнеса или начинающим специалистом, который только хочет начать свою карьеру – Java программирование поможет открыть перед вами множество дверей. Именно поэтому Java является горячей темой для обсуждения даже в IT-индустрии.
Как вы скорее всего поняли из руководства, зарплата программиста на Java действительно того стоит. Если вы хотели найти в себе мотивацию стать Java разработчиком, то эти цифры явно должны помочь вам найти в себе силы для обучения. Хотелось бы также разъяснить, что данные представленные в статье предлагают лишь приблизительные значения – настоящая зарплата может зависеть от множества факторов (места работы, страны, опыта и т.д.).
Надеемся, эта статья была для вас полезна. Всего хорошего!
LiveAndWorkInGermanyFollow Feb 13, 2019 · 4 min read
Наверное, это самый главный вопрос, который волнует большинство читателей.
На самом деле, мне было достаточно сложно определиться, какую зарплату просить. С одной стороны, я новичок без практического опыта в программировании, с другой стороны, работать за еду тоже не было желания. В вакансиях зарплат не стоит вообще. Никто в Германии не говорит, кто сколько получает. Информационный вакуум. Поэтому я пошёл к консалтерам.
От них я узнал, что в государственных структурах используется тарифная сетка TV-L. Про неё я писал в своём первом посте на хабре. Для сисадминов и простых программистов используется сетка TV-L 11. Мы с ними разобрали случай работы в государственных органах. В моём резюме стояло в обратном хронологическом порядке:
3 года — Business Intelligence Support Techniker
4 года — Leiter
2 года — IT Manager
2 года — System Engineer
Консультант, посмотрев на мой опыт, сказала, что у меня уже есть хороший опыт в ИТ. И несмотря на то, что он не относился к разработке, всё же его частично можно попробовать засчитать на новом месте. Т.е. из моего опыта не программистом, можно засчитать примерно от одного года до трёх. Точные цифры зависят от сферы деятельности и релевантности новым задачам и являются предметом переговоров. В гос. структурах тебе не могут платить не по сетке, но ты можешь договориться, чтобы тебя взяли не на категорию 1, а на категорию 2 или 3. И по сетке TV-L 11 для трех лет выходит — 3.777 €. А коммерческие структуры обычно платят больше.
Но! Во-первых, тариф TV-L 11 применяется к программистам с опытом работы 3–4 года программистом, а я-то совсем без опыта. Во-вторых, город у нас маленький, и кто его знает, сколько готовы платить фирмы у нас в принципе. Это же не Мюнхен. А тарифная сетка общая для всей Германии. Кстати, в нашем городе работа в гос. структурах считается очень престижной и хорошо оплачиваемой.
3000€ — это примерно те деньги, что я получал на предыдущем месте, работая системным инженером. Вопрос ожидаемой и желаемой зарплаты мы также обсуждали с женой и решили, что 3000 — вполне неплохо для новичка. Я был готов начать работать с этой суммы, а потом проявить себя и быстренько за год-два подняться выше.
Помните мое первое собеседование, на котором присутствовали генеральный директор, директор по персоналу, директор по ИТ и системный архитектор? Такой состав на первом собеседовании означает только одно, что в принципе я им интересен. После первого собеседования они сказали, что я понравился и пригласили на второе — техническое. Дальше логика моих рассуждений была следующей. Если первое собеседования прошло успешно, то второе — просто формальная проверка того, что я про себя написал в резюме и рассказал. А значит, они готовы меня взять, т.к. всё это было правдой. Поэтому, если я попрошу больше, чем они ожидали, то вряд ли они просто скажут: «Это много, мы тебя не берем». Скорее всего они попытаются сбить цену или обсудить какие-то другие бонусы или поэтапное повышение зарплаты. Во всяком случае, я бы сам так поступил на месте руководителя. А если прокатит, то мне же лучше. Ну а если они в принципе не готовы платить нормальные деньги, может тогда стоит поискать что-то получше?
В общем, я подумал, подумал и попросил на последней встрече четыре тысячи евро в месяц. Да, наверное, это было немного нагло. Но, согласитесь, что начинать с четырёх приятней, чем с трех. Хотя, если бы они сказали, что четыре это много, мы хотели тебе предложить три, то конечно, я согласился бы и на три. Пришел домой рассказал жене. Она, конечно, удивилась, но вида не подала.
А дальше началось мучительное ожидание. Я постоянно смотрел на телефон, боясь пропустить звонок. Но звонка всё не было и не было. Прихожу в четверг вечером домой, а жена в слезах. Я к ней:
— Что случилось?
— Ты слишком много попросил. Нас не возьмут на такие деньги.
К концу недели меня тоже охватили панические настроения, и я десять раз успел вспомнить старую крылатую фразу: «Жадность фраера сгубила». И сто раз пожалел о своей наглости. В субботу я начал готовить резюме для отправки в другие компании.
Но в понедельник зазвонил телефон. Директор по персоналу из компании «Мечта» сказала, что они готовы взять меня на 3500 на испытательный срок. Если все будет хорошо, то после я буду получать 3800–4000, в зависимости от результатов. Сложно передать словами, какие эмоции я тогда испытывал, было ощущение, что я сорвал джек-пот! Это было 7 месяцев назад!
А два дня назад как раз было финальное собеседование по результатам прохождения испытательного срока. Одним из ключевых моментов которого и было обсуждение результатов моей работы и зарплаты.
Итого такой: с февраля я буду получать 3800 в месяц. На руки примерно 2700. Прибавьте сюда 580€ детских пособий на троих детей. Итого: 3280€.
3280€ в пересчёте на рубли по курсу 74,15 на 12.02.19 выходит 240000. Двести сорок тысяч рублей!!! Да это просто космические деньги для меня и моей семьи. О таких доходах в Питере я мог только мечтать. Для меня, даже когда я работал руководителем ИТ отдела и у меня было 7 человек в подчинении, был потолок 120000. И то это считалось очень и очень хорошо. Многие директора, с которыми я общался в Санкт-Петербургском клубе ИТ директоров зарабатывали и того меньше. Разве что только Максим Белоусов получал больше двухсот.
Считаю это своей маленькой победой над самим собой, над своими страхами, над своей ленью. В 40 лет жизнь только начинается 😉
Мой канал в Telegram @LiveAndWorkInGermany о жизни и работе в Германии с семьёй. Рассказываю о том, как я стал программистом в 40 лет и о том, как найти работу в другой стране. Коротко и по делу.
Наступает лето, кто-то уезжает в отпуск, а кто-то выбирает, на кого идти учиться 🙂 Или куда двигаться по карьерной лестнице. Мы подготовили аналитику заработных плат в Москве. Считается, что самый высокий заработок в России сконцентрирован именно в столице. Давайте узнаем, на какие суммы могут рассчитывать программисты, устроившись в одну из московских компаний.
В закладки
Подробнее о том, как мы собирали данные вы можете прочитать вот . Также вы можете спросить о заработных платах в других городах и по другим специальностям у нашего чат-бота.
Аналитика
По нашим данным заработная плата начинающего айтишника в Москве стартует от 40000 рублей и заканчивается в районе 85000 рублей. Меньше всего платят тестировщикам, Oracle pl/sql и C++ разработчикам. Самый высокий доход в начале карьерного пути у Java, Data science и Python специалистов.
Самый маленький показатель зарплаты у тестировщиков — от 90000 рублей. Больше всего денег за свою работу получают Data science специалисты — около 180000 рублей. Тем не менее картина, в сравнении с джунами, немного меняется: Oracle pl/sql и C++ разработчики начинают зарабатывать значительно больше.
На рынке сеньор специалистов мы видим уже серьезные цифры. Заработные платы начинаются с сумм в 160000 рублей и заканчиваются в бесконечности 🙂 Шутки шутками, а по аналитическим данным самый высокий доход у Data science специалистов — 290000 рублей. Подтягиваются к ним Java, Oracle pl/sql и C++ специалисты, где средняя зарплата 245000-260000 рублей.
Albato — сервис для всех интеграций Свяжите CRM, аналитику, мессенджеры и рекламные каналы без программиста
Мы подготовили аналитику еще по многим городам России, в том числе Санкт-Петербургу, Казани, Новосибирску и т. д. Следите за нашими новостями!
Канал в Telegram — @Getitrussia
Чат сообщества — @Getitmeetup
Сайт:
Get IT +88 Подписаться Подписан Отписаться 16 18 { «author_name»: «Get IT», «author_type»: «self», «tags»: , «comments»: 13, «likes»: 18, «favorites»: 16, «is_advertisement»: false, «subsite_label»: «hr», «id»: 69900, «is_wide»: false, «is_ugc»: true, «date»: «Wed, 05 Jun 2019 11:15:25 +0300», «is_special»: false } Трибуна Собственная CRM-система с сопровождением клиентов и встроенной логистикой Меня зовут Павел Ковтун, я совладелец сервиса по аренде сменных ковров в Санкт-Петербурге и Ленообласти — Virginia. С… Показать еще Все вакансии Показать еще Все мероприятия
Блоги компаний
Показать еще
Еженедельная рассылка Одно письмо с лучшим за неделю Проверьте почту Отправили письмо для подтверждения
Обзоры зарплат | 28 мая 2015 года Исследовательский центр портала Superjob.ru
Сфера информационных технологий предлагает высокий уровень дохода как руководителям, так и высококвалифицированным разработчикам. Среди высокооплачиваемых IT-предложений на Superjob можно встретить как вакансию Team Lead по разработке мобильных приложений с зарплатой от 150 до 195 тысяч рублей, так и позицию разработчика Android c зарплатой от 130 000 до 200 000 рублей. Специально для ЦП исследовательский центр портала Superjob систематизировал предложения работодателей в IT, чтобы понять, кто из специалистов может рассчитывать на наиболее выгодные предложения. Учитывался не только средний уровень зарплат, но и конкуренция (соотношение числа резюме и вакансий). Кроме того, были зафиксированы максимальные зарплаты по каждой позиции.
Средний уровень зарплатных предложений напрямую связан с уровнем позиции. Впрочем, для ряда специальностей уровень дохода высококлассного специалиста может быть сопоставимым с доходом на позиции руководящего уровня или превышать его. Например, средняя зарплата ведущего программиста Java составляет 155 000 руб., в то время как средняя зарплата руководителя IT-отдела — 145 000 руб.
В IT-сфере можно выделить три основных сегмента:
• руководители (этот сегмент характеризуется высоким уровнем конкуренции и высоким уровнем зарплат);
• программисты и разработчики (здесь наблюдается низкий уровень конкуренции, зарплаты чуть выше средней по отрасли);
• IT-специалисты: тестировщики, системные администраторы и т.д. (для них характерна высокая конкуренция и зарплаты ниже средней по отрасли).
| Должность | Средняя зарплата | Максимальная зарплата |
| Руководители подразделений | ||
| Директор по ИТ | 220 000 | 600 000 |
| Руководитель отдела разработки | 175 000 | 300 000 |
| Системный архитектор | 160 000 | 300 000 |
| Руководитель IT-отдела | 145 000 | 270 000 |
| Руководитель отдела внедрения ПО | 145 000 | 220 000 |
| Консультант по внедрению SAP | 142 000 | 200 000 |
| Руководитель отдела тестирования | 132 000 | 260 000 |
| Должность | Средняя зарплата | Максимальная зарплата |
| Программисты и разработчики | ||
| Ведущий программист Java | 155 000 | 220 000 |
| Ведущий программист Oracle | 135 000 | 200 000 |
| Ведущий программист 1С | 130 000 | 200 000 |
| Ведущий программист PHP | 130 000 | 200 000 |
| Ведущий программист С# | 122 000 | 170 000 |
| Ведущий программист С++ | 120 000 | 180 000 |
| Программист Java | 125 000 | 200 000 |
| Программист Oracle | 120 000 | 180 000 |
| Релиз-инженер | 120 000 | 200 000 |
| Разработчик iOS | 115 000 | 180 000 |
| Программист 1С | 110 000 | 180 000 |
| Программист Ruby | 110 000 | 150 000 |
| Программист С++ | 110 000 | 170 000 |
| Разработчик Android | 110 000 | 170 000 |
| Программист Delphi | 105 000 | 150 000 |
| Программист Python | 105 000 | 160 000 |
| Программист PHP | 96 000 | 180 000 |
| Программист JavaScript | 95 000 | 150 000 |
| Программист Perl | 95 000 | 180 000 |
| Flash-разработчик | 90 000 | 150 000 |
| Должность | Средняя зарплата | Максимальная зарплата |
| IT-специалисты | ||
| Системный администратор Unix | 90 000 | 150 000 |
| Специалист по информационной безопасности | 90 000 | 150 000 |
| SEO-оптимизатор | 72 000 | 150 000 |
| Системный администратор Windows | 72 000 | 130 000 |
| HTML-верстальщик | 70 000 | 100 000 |
| Специалист технической поддержки | 44 000 | 65 000 |
| Тестировщик ПО | 77 000 | 140 000 |
Внутри каждого сегмента прослеживается тенденция к повышению зарплат по мере снижения уровня конкуренции. Выбивается из своей группы руководитель отдела тестирования: при сравнительно небольшой конкуренции им предлагают не самые высокие зарплаты. Это связано со структурой спроса на персонал: вакансий для руководителей отдела тестирования на рынке достаточно мало, у компаний есть возможность закрывать эти позиции внутренними кандидатами.
Впрочем, уровень зарплаты зависит не только от конкуренции, но и от других факторов. При небольшой конкуренции невелики зарплаты программистов JavaScript (95 000 руб., меньше 1 резюме на вакансию). JavaScript – весьма распространенный язык, но как правило, он является дополнением к другим языка программирования. Поэтому чистые программисты JavaScript нужны редко и ценятся невысоко.
Аналогичная ситуация с программистами Perl (95 000 руб., 1,4 резюме на вакансию) связана с падением спроса на этих специалистов. Язык Perl вытесняется более современными языками программирования, бОльшая часть программистов Perl освоила другие языки. Хотя целый ряд крупных IT-проектов, изначально написанных на Perl, продолжает стимулировать спрос на этот язык, по уровню зарплат программисты Perl уже не успевают за многими своими коллегами.
Распределение IT-специалистов по соотношению предложения спроса и средней зарплате
Код для вставки в блог
Не нашли нужного Вам обзора на сайте? «Зарплатомер» поможет вам быть в курсе ситуации на рынке труда!
Другие статьи
Подписка на результаты новых исследованийПрайс-лист на аналитические исследования
