Производственный календарь в Татарстане

Производственный календарь на 2019 год Республики Татарстан

Производственные календари или ПК, если называть их более фамильярно, – не новость на рынке гаджетов, призванных облегчить труд бухгалтеров и оптимизировать учет трудового времени.

Производственный календарь на 2019 год для Татарстана (5-дневная рабочая неделя)

31 – общероссийский праздничный день 31 – национальный праздничный день 31 – предпраздничный день 31 – выходной день 31 – рабочий день

Январь
пн вт ср чт пт сб вс
31 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3
Февраль
пн вт ср чт пт сб вс
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22* 23 24
25 26 27 28 1 2 3
Март
пн вт ср чт пт сб вс
25 26 27 28 1 2 3
4 5 6 7* 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31
Апрель
пн вт ср чт пт сб вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30* 1 2 3 4 5
Май
пн вт ср чт пт сб вс
29 30 1 2 3 4 5
6 7 8* 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31 1 2
Июнь
пн вт ср чт пт сб вс
27 28 29 30 31 1 2
3* 4 5 6 7 8 9
10 11* 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
Июль
пн вт ср чт пт сб вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31 1 2 3 4
Август
пн вт ср чт пт сб вс
29 30 31 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29* 30 31 1
Сентябрь
пн вт ср чт пт сб вс
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 1 2 3 4 5 6
Октябрь
пн вт ср чт пт сб вс
30 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3
Ноябрь
пн вт ср чт пт сб вс
28 29 30 31 1 2 3
4 5* 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 1
Декабрь
пн вт ср чт пт сб вс
25 26 27 28 29 30 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31* 1 2 3 4 5

Календарь Татарстана — 2019 для распечатки на принтере

СКАЧАТЬ ФАЙЛЫ КАЛЕНДАРЯ
Скачать производственный календарь для Татарстана на 2019 год в PDFСкачать производственный календарь для Татарстана на 2019 год в картинке PNG

Сохрани, пригодится:

В чем популярность ПК

Своевременно обновленный ПК давно уже стал непременным атрибутом деятельности каждого уважающего себя руководителя или сотрудника бухгалтерии. При помощи ПК оформляются отчеты в налоговые органы, устанавливаются графики отпусков и рассчитываются заработные платы.

К созданию ПК, помимо программистов, привлекаются юристы и бухгалтеры. В силу этих причин ПК пользуются постоянным спросом и являются конструктивным компонентом всех действующих бухгалтерских систем.

ПК, не интегрированные в бухгалтерские программы, также пользуются заслуженным спросом, так как позволяют оптимизировать деятельность предприятий путем правильной организации работы и отдыха сотрудников.

Поскольку в создании ПК принимают участие квалифицированные юристы, специализирующиеся в трудовом праве, алгоритмы ПК находятся в точном соответствии с нормами трудового права вообще и Трудового кодекса в частности.

ПК для Татарстана 2019. Все особенности учтены

Как уже было сказано, ПК всегда находится в полном соответствии с требованиями закона.

Ввиду того, что имеются некоторые различия в нормативных актах регионов с аналогичными общегосударственными нормативными актами, появилась необходимость в создании специализированных ПК.
Как известно, календарь – это совокупность дат, расположенных в соответствующем порядке. А дата календаря, в свою очередь, это не только порядковый номер, но и статус дня.

Существуют 4 статуса календарных дат:

  1. рабочий день;
  2. выходной день;
  3. праздничный день;
  4. предпраздничный день.

Поскольку за регионами Российской Федерации закреплено конституционное право на установление собственных праздничных дней, ПК для Татарстана содержит существенные отличия от общегосударственного ПК.

Общее и особенное

Граждане РФ, проживающие на территории Татарстана, помимо общероссийских празднуют и собственные праздники:

  1. Ураза-Байрам, отмечаемый 4 июня;
  2. Курбан-Байрам, отмечаемый 11 августа;
  3. День Республики Татарстан, отмечаемый 30 августа;
  4. День Конституции Татарстана, отмечаемый 6 ноября.

С целью дифференциации категорий праздников в ПК для Татарстана внесены особые цветовые и литерные обозначения праздничных и других дней.

Так, красным цветом выделены даты, соответствующие общероссийским праздничным и выходным дням, зеленым цветом – праздники Татарстана, а даты, помеченные звездочкой, относятся к предпраздничным дням, в которые законодательно положено сокращение рабочего дня на 1 час.

Общероссийские праздники жители Татарстана будут отмечать вместе со всей страной:

  1. восьмидневные новогодние каникулы;
  2. 23 февраля с двухдневным отдыхом и 8 марта – с трёхдневным;
  3. майские праздники, которые принесут в общей сложности 5 дополнительных дней отдыха;
  4. День России в июне;
  5. День единства в ноябре с совокупным трёхдневным отдыхом.

Таблица праздников, выходных и сокращенных дней в Татарстане в 2019 году

Праздничные дни Праздник Сокращенные дни
1-6, 8 января Новогодние каникулы
7 января Рождество Христово
23-24 февраля День защитника Отечества 22 февраля
8-10 марта Международный женский день 7 марта
1-5 мая Праздник Весны и Труда 30 апреля
9-12 мая День Победы 8 мая
4 июня Ураза-байрам 3 июня
12 июня День России 11 июня
11 августа Курбан-байрам
30 августа День Республики Татарстан 29 августа
2-4 ноября День народного единства
6 ноября День Конституции Татарстана 5 ноября

Общероссийский производственный календарь — 2019 .

Нормы рабочего времени в 2019 году для Республики Татарстан

Период Количество дней Рабочих часов при неделе
Календарных Рабочих Выходных 40 часов 36 часов 24 часа
Январь 31 17 14 136 122,4 81,6
Февраль 28 20 8 159 143 95
Март 31 20 11 159 143 95
1 квартал 90 57 33 454 408,4 271,6
Апрель 30 22 8 175 157,4 104,6
Май 31 18 13 143 128,6 85,4
Июнь 30 18 12 142 127,6 84,4
2 квартал 91 58 33 460 413,6 274,4
1 полугодие 181 115 66 914 822 546
Июль 31 23 8 184 165,6 110,4
Август 31 21 10 167 150,2 98,8
Сентябрь 30 21 9 168 151,2 100,8
3 квартал 92 65 27 519 467 311
Октябрь 31 23 8 184 165,6 110,4
Ноябрь 30 19 11 151 135,8 90,2
Декабрь 31 22 9 175 157,4 104,6
4 квартал 92 64 28 510 458,8 305,2
2 полугодие 184 129 55 1 029 925,8 616,2
2019 год 365 244 121 1 943 1 747,8 1 162,2

Оформление и функции ПК 2019 для Татарстана

Обозначить даты красным цветом может любой сувенирный календарик. Производственный календарь помимо обозначения дат имеет и другие функциональные особенности:

  1. Нормативы рабочего времени по законодательству РФ в трех номинациях – 40, 36, 24 рабочих часа в неделю.
  2. Учет рабочего времени, разбитый в удобной для пользователя форме – помесячно, поквартально и по итогам года.
  3. Комментарии относительно методов подсчета со ссылками на нормативные акты.

И пусть другие завидуют

Дней отдыха у жителей Татарстана в 2019 году будет намного больше, чем у жителей других субъектов Федерации. Производственный календарь с точностью до одного часа подсчитал, что на одного татарстанца, работающего по 8 часов в день, придется лишь 1935 рабочих часов за весь год.

Сохраните страницу в закладки, следите за её обновлением. Возможны изменения!

Министерством труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан разработан производственный календарь на 2019 год

12 ноября 2018 г., понедельник

В целях оказания методической помощи работодателям, осуществляющим деятельность на территории Республики Татарстан, Министерством труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан разработан Производственный календарь на 2019 год.

В Производственном календаре на 2019 год для работодателей, осуществляющих деятельность на территории Республики Татарстан, приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2019 год в целом при 40-, 39-, 36- 35- и 24-часовых рабочих неделях, а также количество рабочих и выходных дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями в субботу и воскресенье.

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 13.08.2009 № 588н утвержден Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю (далее – Порядок).

В соответствии с Порядком норма рабочего времени на определенные календарные периоды времени исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):

при 40-часовой рабочей неделе – 8 часов;

при продолжительности рабочей недели менее 40 часов – количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на пять дней (например,

при 39-часовой рабочей неделе – 7,8 часа;

при 36-часовой рабочей неделе – 7,2 часа;

при 35-часовой рабочей неделе – 7 часов;

при 24-часовой рабочей неделе – 4,8 часа).

Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующего нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час (статья 95 Трудового кодекса Российской Федерации).

В соответствии со статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации и статьей 1 Закона Республики Татарстан от 19.02.1992 № 1448-XII «О праздничных днях и памятных датах Республики Татарстан» (в редакции Закона Республики Татарстан от 29 сентября 2016 года № 67-ЗРТ) нерабочими праздничными днями в Республике Татарстан являются:

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;

7 января – Рождество Христово;

23 февраля – День защитника Отечества;

8 марта – Международный женский день;

1 мая – Праздник Весны и Труда;

9 мая – День Победы;

12 июня – День России;

30 августа – День Республики Татарстан;

4 ноября – День народного единства;

6 ноября – День Конституции Республики Татарстан;

Ураза-байрам;

Курбан-байрам.

Дни, на которые в соответствии с лунным календарем и сложившимися традициями приходится начало проведения праздников Ураза-байрам и Курбан-байрам, определяются Указом Президента Республики Татарстан.

По информации Духовного управления мусульман Республики Татарстан предварительной датой празднования религиозных мусульманских праздников Ураза-байрам и Курбан-байрам в 2019 году являются соответственно 4 июня и 11 августа.

Статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями января. При этом предусмотрено, что Правительство Российской Федерации вправе переносить выходные дни, в т.ч. два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями в январе, на другие дни в очередном календарном году.

Так, постановлением Правительства Российской Федерации от 01.10.2018 № 1163 «О переносе выходных дней в 2019 году» в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней в 2019 году перенесены следующие выходные дни:

с субботы 5 января на четверг 2 мая;

с воскресенья 6 января на пятницу 3 мая;

с субботы 23 февраля на пятницу 10 мая,

С учетом изложенного, в Республике Татарстан в 2019 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями количество рабочих дней составит 244 дня, в том числе 9 сокращенных на один час рабочих дней (22 февраля, 7 марта, 30 апреля, 8 мая, 3 и 11 июня, 29 августа, 5 ноября, 31 декабря), а количество выходных дней составит 121 день, в том числе 18 нерабочих праздничных дней и 3 дополнительных дня отдыха (2, 3 и 10 в связи с совпадением нерабочих праздничных дней 5 и 6 января, 23 февраля с выходными днями в субботу и воскресенье).

Норма рабочего времени в 2019 году составит:

при 40-часовой рабочей неделе – 1943 часа

(40 час.: 5 дней х 244 дня – 9 часов);

при 39-часовой рабочей неделе – 1894,2 часа

(39 час.: 5 дней х 244 дня – 9 часов);

при 36-часовой рабочей неделе – 1747,8 часов

(36 час.: 5 дней х 244 дня – 9 часов);

при 35-часовой рабочей неделе – 1699 часов

(35 час.: 5 дней х 244 дня – 9 часов);

при 24-часовой рабочей неделе – 1162,2 часа

(24 час.: 5 дней х 244 дня – 9 часов).

Годовая норма рабочего времени при иной установленной продолжительности рабочей недели исчисляется аналогичным образом: продолжительность рабочей недели делится на 5, умножается на количество рабочих дней по календарю пятидневной рабочей недели в году и из полученного количества часов вычитается количество часов, на которое производится сокращение рабочего времени накануне нерабочих праздничных дней в течение года.

Норма времени, исчисленная в указанном порядке, в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю распространяется на все режимы труда и отдыха.

Производственный календарь на 2019 год для работодателей, осуществляющих деятельность на территории Республики Татарстан

Пресс-служба министерства Поделиться:

Производственный календарь в Татарстане

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *