Нужна ли в резюме фотография

Среди всех вопросов, связанных с составлением резюме, самым распространенным является вопрос о необходимости размещения фотографии.

Некоторые соискатели считают ненужным размещать фото. Часть работодателей наоборот отдают большее предпочтение резюме с фотографией…

В этой заметке мы постарались расставить все точки над «ё» и дать исчерпывающий ответ на этот актуальный вопрос. Для этого сайт Good4job.ru провел исследование российского рынка труда.

Давайте рассмотрим мнения тех, кто занимается подбором персонала. Голоса распределились следующим образом:

• 57% рекрутеров считают, что фото в резюме желательно (при этом 15% из них при поиске через интернет рассматривают резюме только с фото).
• 33% кадровиков при отборе не придают наличию или отсутствию фото особого значения .
• 10% принципиально не рассматривают резюме с фотографией.

Теперь рассмотрим мнения соискателей по этому вопросу.

• 63% опрошенных не считают, что фото помогло им быстрее найти работу.
• 27% считают, что фото в резюме ускоряет поиск.
• 8% кандидатов не размещают или не имеют возможности разместить фото по той или иной причине.
• 2% соискателей принципиально не публикуют фотографию, считая это дискриминацией.

Сбор статистики осуществлялся в июне-июле 2011 года на различных форумах, посвященных трудоустройству и подбору персонала, а также мониторингу резюме соискателей на основных работных сайтах российского интернета (для подтверждения статистики). Всего в группе «Рекрутеры» учтено 52 мнения, в группе «Соискатели» 117 мнений.

Изучив мнения работодателей по поводу фото в резюме, можно сделать вполне конкретные выводы. Фото в резюме положительно сказывается на трудоустройстве. Особенно это проявляется в интернете, так как резюме привлекает большее внимание рекрутера. В пользу этого говорит еще и тот факт, что 27% соискателей уверены, что быстро найти работу им помогла именно фотография в резюме.

Сами рекрутеры утверждают, что фото является дополнительным источником информации при отборе кандидатов, позволяя отсеивать наиболее неадекватных претендентов уже на самой ранней стадии. Кроме того, кадровики отмечают, что при прочих равных, предпочтение отдается кандидату с более привлекательной и внушающей доверие внешностью.

Также кадровики говорят, что резюме с фото производят более «личное» впечатление, чем обычный текст. Так легче представить себе кандидата. Если есть фото, то и резюме, и соискатель лучше запоминаются.

Отдельного упоминания заслуживает резюме, которое вы используете для прямого поиска. Здесь мнения hr-специалистов более консолидированы. 78% опрошенных не считают обязательным размещение фото. 14% категорически не рекомендуют этого делать по причине того, что соискатели не умудренные опытом в составлении резюме помещают в документ слишком большие фотографии, из-за этого резюме очень долго открывается, что вызывает раздражение и считается очень дурным тоном.

Конкретные рекомендаций по размещению фотографии в резюме.

При прямом поиске: размещайте фото, если есть требование «презентабельный внешний вид» или позиция, на которую вы претендуете связана с непосредственным общением с клиентами.

По негласному правилу при отборе на эти позиции внешние данные учитываются почти всегда. Примером таких вакансий являются следующие: менеджер по работе с клиентами, официант, офис-менеджер, секретарь, PR-менеджер, различные сферы обслуживания (особенно vip-сервис), продавец-консультант, торговый представитель и другие).

Исключения составляют документы в печатном виде и резюме, которые вы отправляете факсом. В этом случае никогда не вставляйте фотографию. И в том и в другом случае невозможно добиться приемлемого качества печати фотографии на резюме (особенно в случае с факсом).

При размещении резюме в Интернете: используйте фото обязательно так как это привлекает внимание к вашему резюме. А это очень важно, подробнее читайте здесь. Особенно от этого выигрывают люди с приятной внешностью, спокойным уверенным видом, а также красивые молодые девушки.

Психологи уже давно заметили, что фотография в различного рода печатных материалах повышает интерес и доверие к тому, что написано в документе. Это потому, что создается впечатление личного общения с человеком от лица которого написано сообщение. Обратите внимание на любой журнал. Будь это серьезное бизнес-издание или глянец — на обложке всегда изображен чей-нибудь портрет.

Интернет-сайты с вакансиями тоже этим пользуются и уже давно предоставляют возможность размещать фото в резюме. Замечено, что что анкеты в которых присутствует фото выглядят более убедительно и вызывают больший интерес.

В резюме, которое вы отправляете работодателю напрямую, фотография размещается в правом верхнем углу. Шапка при этом выравнивается по левому краю. И обязательно позаботьтесь о том, чтобы вставить уменьшенную копию своего портрета, чтобы документ не имел большого размера.

Пользуйтесь возможностью разместить фото, чтобы завоевать доверие работодателя и расположить его к себе еще до того как он начнет чтение вашего резюме. Однако не рассчитывайте, что хорошая внешность может настолько впечатлить рекрутера, что он сразу же отдаст предпочтение именно вашей кандидатуре. В любом случае для работодателя более важны профессиональные знания и навыки.

Какое фото подойдет для резюме?

Основная жалоба рекрутеров на фото — это неадекватность (пляжные фото, вечеринки, «диванные фото», откровенные и неприглядного вида фотографии).

Поэтому следуйте этим рекомендациям:

• Фото обязательно должно быть цветным.
• Это должен быть фотопортрет приличного качества. Спокойный уверенный вид, сдержанная улыбка, деловой костюм (для офисных специальностей), минимум украшений и косметики.
• У фото должен быть нейтральный контрастный фон. Отсутствие на заднем плане «лишних объектов» (детей, ковра, пляжа в Тайланде, кошечек, собачек, вашего любимого фикуса, праздничного стола и т.п.)

Практика показывает: плохая фотография в резюме портит впечатление о кандидате, и сводит на нет все усилия найти приличную работу. Ниже воспроизведены аналоги фотографий, которые нередко можно встретить в резюме соискателей. Эти кандидаты вряд ли получат приглашение на интервью.

• Агрессивный настрой отпугнет любого работодателя
• Рамка вокург фото уместна только для анкеты знакомств
• Фото сделанное на мобильный телефон
• Дачное фото «под мухой» является вершиной неадекватности

Теперь сравните фотографии представленные выше с фотографиями, которые будут более уместны для резюме. Рекомендуем использовать фото именно такого качества.

• 
• 
• 

Если у вас нет возможности сделать приличное фото самостоятельно, то воспользуйтесь услугами профессионального фотографа. Стоимость такого снимка не так высока, а вот результат очень даже положительный. К тому же приличное фото всегда может пригодиться ни только для публикации в резюме.

Далее мы с вами рассмотрим один из самых важных разделов грамотного резюме. В нем описывается профессиональная цель. Вы узнаете как сделать описание этого раздела более интересным для кадровика и более релевантным вакансии и специфики организации. Это позволит вашему резюме более выгодно отличаться на фоне документов других соискателей.

Нужно ли прикреплять фотографию к резюме – это спорный и неочевидный вопрос, на который разные кандидаты и работодатели смотрят по-разному.

В этой статье мы постараемся объективно взвесить все факторы и решить, в каких случаях фотография в резюме нужна, а когда без нее лучше обойтись.

Когда фото для резюме нужно, а когда нет

В большинстве случаев фото в резюме рекомендуется не использовать. Во-первых, потому что вы рискуете быть предвзято оцененным только по фотографии. Во-вторых, потому что рекрутеры просматривают резюме очень быстро и фотография, занимающая драгоценное пространство, может помешать им оценить ваш опыт и навыки. Пока рекрутер будет смотреть на ваше фото, он потеряет время, которое могло бы пойти на прочтение более важных деталей резюме.

Решая, добавлять ли фотографию в резюме, ориентироваться надо на вакансию, куда вы устраиваетесь. Если должность предусматривает публичность (это не обязательно требование модельной внешности, но офис-администратор или HR-менеджер, где требуется общение от лица компании с большим количеством людей), тогда фото лучше добавить.

Добавление фотографии в резюме может быть отличным способом развития личного бренда и привлечения внимания, но сработает это только в том случае, если фото будет подобрано правильно и профессионально.

Какую фотографию использовать в резюме

Как надо	Как НЕ надо
Одевайтесь в соответствии с должностью и культурой компании. Например, если вы хотите устроиться инвестиционным банкиром, оденьтесь в костюм. В любом случае лучше подойдет деловой стиль или даже униформа профессии (например, куртка шеф-повара или хирургический костюм врача).	Не используйте селфи. Какой бы ни была хорошей камера вашего смартфона – не делайте этого. Селфи говорит работодателям, что вы не любите прилагать дополнительные усилия, чтобы найти лучшую работу.
Рассмотрите возможность найма профессионального фотографа – результаты говорят сами за себя, и это не так дорого, как вы думаете.Обратите внимание, что снимок должен быть актуальным, т.е. сделанным не десять лет назад, а хотя бы в этом году.	Не отвлекайте внимание. Вы же не хотите, чтобы рекрутеры сфокусировались только на вашей внешности, а не на навыках и опыте. Никаких сумасшедших причесок, фотографий с пляжа или косметических экспериментов.
Сопоставьте свою фотографию в резюме с вашей фотографией в LinkedIn и других профессиональных сетях. Работодатели, которые просматривают ваше резюме и затем ищут вас где-то еще, смогут быстро узнать ваш личный бренд.	Не увеличивайте размер своей фотографии. Вы можете выглядеть великолепно, но не занимайте драгоценное пространство, необходимое для содержания вашего резюме. Достаточно будет небольшого фото паспортного размера в верхнем правом углу резюме.

Как сделать хорошую фотографию для резюме:

• Не используйте очки или аксессуары, которые мешают увидеть ваше лицо
• Смотрите в камеру
• Позаботьтесь о том, чтобы свет был равномерным: не слишком ярко и не слишком темно
• Выберите деловой стиль одежды

Выводы

Фото в резюме – всегда небольшой риск. Если вы не знаете, стоит ли добавлять фотографию взвесьте все факторы:

• Должность, на которую вы устраиваетесь
• Культуру компании потенциального работодателя
• Наличие у вас подходящего снимка

Если вы пришли к выводу, что фотография вам нужна, но подходящей не нашлось, не ставьте какую-нибудь. Лучше откажитесь от фото или запланируйте профессиональную съемку на ближайшее время, оставив пока резюме без снимка. Если частью резюме и портфолио являются ваши соцсети, как, например для вакансий SMM-менеджера, то добавлять фото непосредственно в резюме не нужно. Рекрутеры и так увидят вас, когда будут просматривать дополнительную информацию.

Если вы ищете работу в такой сфере, как здравоохранение, финансы или на технические специальности, лучше не использовать фото в резюме. Однако, если вы кандидат в творческую индустрию, добавление фотографии в резюме может стать эффективным способом выделить ваше предложение.

Один из наиболее часто встречающихся вопросов при составлении резюме соискателя — это вопрос о том, нужно ли размещать в резюме фотографию? Обычная логика подсказывает нам, что при выборе кандидата работодателем большее значение играют навыки кандидата и его опыт, если конечно речь не идет о моделях, артистах и т.д. Тем не менее, рассмотрим вопрос нужно ли размещать в резюме фотографию более подробно.

Нужно ли фото в резюме? Вообще сопровождать свое резюме фотографией не обязательно. Как показывает опыт общения с сотрудниками кадровых отделов и данные интернет опросов кандидатов, размещавших когда-либо свое резюме, далеко не все из них вставляют фотографии в свое резюме. В этом можно убедиться, если посмотреть резюме кандидатов, размещенных на различных интернет сервисах. Большинство российских компаний вполне лояльно относятся к резюме соискателей, в которых нет фотографии.

Гораздо важнее опыт работы и личные качества, чем фотография и внешность. Это утверждение верно, если речь идет о вакансиях, требующих от кандидатов определенной квалификации. Известны случаи, когда сотрудники с внешними недостатками или некоторыми трудностями в коммуникации, занимают высокие посты и руководящие должности, благодаря своим исключительным знаниям и опыту. В истории можно найти немало примеров в поддержку этого утверждения. Так, например, король Людовик II страдал серьезным заиканием и даже получил прозвище косноязычного. Более современный пример монарха, страдающего заиканием, показан в фильме «Король говорит!». И если проблемы речи не видны на фотографии, то внешние недостатки могут изначально отпугнуть работодателя. Особенно обидно если их нет. Не все люди хорошо получаются на фотографии, и это может сыграть злую шутку.

С другой стороны наличие хорошей фотографии в резюме может помочь соискателю в поиске работы. Особенно это касается вакансий связанных с работой с людьми, с общением с клиентами, переговорами и встречами. Даже если не брать в расчет артистов или моделей, презентабельная внешность может дать существенное преимущество кандидату на должность секретаря, персонального водителя, помощника руководителя, сотрудника салона красоты.

Удачная фотография в резюме дает вам преимущество, но не является единственным условием! Даже обладая безупречной внешностью и направляя резюме на должность администратора в салон красоты, будьте готовы, что работодатель может отдать предпочтение более опытному кандидату, пусть и с менее эффектной внешностью. Поэтому уделите большее внимание описанию в резюме своего опыта работы и своих профессиональных достижений, если он у вас есть. В этом вам может помочь раздел пример резюме, где этот вопрос описан довольно подробно.

Если вы решили дополнить свое резюме фотографией, обратите внимание на следующие очевидные ошибки, которые, тем не менее, допускает множество соискателей. Если ваша фотография случайно соответствует, хотя бы одной из них, лучше откажитесь от размещения такой фотографии.

Распространенные ошибки при размещении фотографии в резюме

На основании опыта рассмотрения резюме кандидатов можно составить список очевидных, но очень распространенных ошибок, которые допускают кандидаты, при размещении фотографии в своем резюме. Итак, как не надо размещать фотографию в резюме:

1 Не надо размещать в резюме фотографию, сделанную в домашнем интерьере на фоне разбросанных вещей …

… или в компании во время застолья, …

… а также фотографию в полуобнаженном виде, даже если вы претендуете на должность инструктора по плаванию. Такое неудачное фото может перечеркнуть все ваши положительные профессиональные качества.

2 Не надо сопровождать резюме групповой фотографией, фотографией со свадьбы или с детьми. Вставляя в резюме групповое фото, вы как бы предлагаете работодателю поучаствовать в увлекательной игре «найди меня».

3 Встречаются (и не редко) соискатели, которые считают уместным сопровождать свои резюме пляжными снимками или фотографиями с семейных или дружеских посиделок. Для работодателя это уже весомый повод задуматься об адекватности кандидата.

4 Очень много соискателей, особенно женского пола, присылают фотографии, которые скорее подойдут для сайта знакомств, а не для поиска работы. По такой женской фотографии работодатель может усомниться, действительно ищет ли кандидат работу или хочет найти обеспеченного работодателя-мужчину. Такие соискатели существенно снижают свои шансы быть приглашёнными на собеседование.

5 Не надо прикладывать к резюме фотографию плохого качества. Не пытайтесь сфотографировать себя самостоятельно с вытянутой руки. Не надо делать фотографию для резюме, используя мобильный телефон, скорее всего она получится плохо. Увидев в вашем резюме подобную фотографию, работодатель может подумать, что если вы не можете найти или сделать всего лишь фотографию хорошего качества, то остальные ваши профессиональные навыки также вызывают большие сомнения.

Тем не менее, некоторые компании ставят обязательным условием наличие в резюме фотографии. В этом случае, отнеситесь к этой необходимости со всей ответственностью. Выберете для своего резюме такую фотографию, которая отражает вас в наилучшем свете и подчеркивает ваши профессиональные навыки. Изучите описанные выше советы о том, какие фотографии не надо вставлять в свое резюме. Лучше отправить резюме без фотографии, чем с плохим фото. Неудачный снимок может закрыть для вас двери в компанию, о работе в которой вы мечтали.

Какую фотографию выбрать для резюме

1 В подавляющем большинстве случаев от соискателя требуется фотография для резюме анфас в деловом костюме. Примерно такая строгая фотография, которую вы делаете на документы. Но не доходите до крайности, не надо прикладывать фотографию, как на паспорт. Лучше всего цветная, но можно и черно-белый снимок.

2 В некоторых, сравнительно редких случаях, соискатели, претендующие на работу в салонах красоты, ночных клубах, фитнес-центрах, на творческие должности, могут позволить себе сопроводить резюме фотографией в более свободном стиле.

3 Считается, что у работодателей существует предубеждение против кандидатов в возрасте. Если соискатели зрелого возраста снабжают резюме фотографией, бывают случаи, когда удачная фотография может оказать положительное влияние на рассмотрение резюме. Так соискатели показывают, ничем не уступают молодым кандидатам. У такого соискателя больше шансов быть приглашенным на собеседование.

Итак, если в описании вакансии не указано, что рассматривает только резюме с фотографией, то фотография в резюме необязательна и даже нежелательна. Ведь, как вы смогли уже понять из этой статьи, только удачная фотография в резюме может дать вам преимущество, во всех остальных случаях неудачное фото обязательно сделает только хуже. Мало у кого из нас есть профессиональный фотоаппарат и профессиональные фотографии. Наоборот, большинство из нас имеют недостатки и у большинства из нас есть плохие фотографии. Нет, нам самим они могут очень даже нравиться, но далеко не факт, что другие разделят наш восторг от этих фото. Таким образом, у вас гораздо больше шансов, вставить в резюме малосимпатичную либо не относящуюся к работе фотографию, которая лишь отвлечет внимание работодателя от сути резюме и уменьшит ваши шансы на трудоустройство в желаемую компанию.

Таким образом, можно сделать вывод. Если существует такая возможность, то лучше не размещать фотографию в резюме. Если обойтись без фотографии нельзя или ключевой характеристикой для вакансии является внешность, то подойти к выбору фотографии для резюме следует максимально ответственно.

Среди большого потока резюме, которые отправляются на почтовые ящики работодателей, важно выделиться из общей массы. Запомниться рекрутёру можно не только профессиональными умениями или большим послужным списком, но и хорошей фотографией в резюме.

Большинство людей лучше всего воспринимают визуальный тип информации. А резюме с фото дает представление не только о навыках человека, но и о том, как выглядит соискатель. Это создает целостный образ будущего сотрудника компании.

Какое фото лучше разместить в резюме

Придерживаясь этих простых рекомендаций, вы сможете добавить в резюме фото, которое покажет вас с лучшей стороны и не оттолкнет потенциальных работодателей.

1. Портрет

Формат фотографии имеет большое значение. Не выбирайте снимок в полный рост или на фоне пейзажа, где вас практически не видно. Лучшим вариантом будет охват не ниже пояса, а в идеале – только голова и плечи.

1. Ракурс

На изображении должны быть видны черты лица. Отлично подойдут ракурсы «фас» и «анфас». Фото в профиль возможно только в портфолио людей творческих профессий. Отдельная тема – это «селфи» в зеркало. Такие фотографии лучше оставить для социальных сетей.

1. Выражение лица

На этом кадре вы должны расположить человека к себе. Лучше отдать предпочтение легкой улыбке. Слишком серьезное фото создаст впечатление, что вы зажатый или недоброжелательный человек. Также не подойдут варианты с неестественной мимикой: рожицы или губки «уточкой».

1. Качество

Рекрутёра не заинтересует размытая фотография. Если у вас нет оборудования, чтобы сделать качественный снимок, обратитесь за помощью к профессиональному фотографу. Его услуги, конечно, требуют дополнительных затрат, но есть вероятность, что потребность в хороших фотоснимках возникнет снова.

Например, при устройстве на новую должность: для бейджа, в трудовую и медицинскую книгу, в личное дело, на доску почета и т.д. Современные фотографы кроме готовых снимков, отправят электронный вариант, которые всегда можно самостоятельно.

1. Цвет

Лучше выбирать портреты в естественном дневном освещении. Не стоит также использовать черно-белые или фото с нанесенными цветовыми эффектами.

1. Фон

Подойдет однотонный фон, без отвлекающих объектов. Также не выбирайте коллективные фотографии, где непонятно «кто есть кто».

1. Одежда

Выбор одежды для фото зависит от должности, на которую вы претендуете. Для офисных работников стоит обратить внимание на деловой стиль. Для врачей и фармацевтов вполне допустим халат. Универсальным вариантом считается одежда в стиле «кежуал»: спокойные цвета, плавные линии, закрытый крой. Декольте, оголенные плечи и обилии аксессуаров – это табу.

1. Макияж

Важный вопрос для фото в женском резюме. Не делайте макияж слишком броским. Он должен только подчеркнуть ваши естественные черты лица и убрать недостатки.

1. Актуальность

Это один из важнейших пунктов в списке. Все мы меняемся по прошествии времени, даже если сами этого не замечаем. Давно снятые фото (свыше 4-5 лет) лучше не использовать. Иначе будет сильный контраст между резюме и реальной картиной на собеседовании. Работодатель может решить, что вы вводите его в заблуждение. Это подорвет ваш авторитет с первого дня знакомства.

Отдельные правила существуют при подборе фото для людей творческих профессий (моделей, телеведущих, актеров, певцов и других). Чаще всего кроме резюме, у них есть портфолио, с фотографиями с предыдущих мест работы или специально устроенных фотосессий.

Как вставить фото в резюме.Word-документ

Фотографию размещают в верхнем углу документа. Сторона (левая или правая) особой роли не играет, но в большинстве случаев выбирают правую сторону. Размер изображения – небольшой (высота не более 8 см, ширина не более 6 см). Фото занимает свободное пространство рядом с основной информацией о соискателе (ФИО, дата рождения, город, контактный телефон и e-mail).

Перед тем, как добавить фото в Word-документ, позаботьтесь о том, что бы его объем не был слишком большим (желательно не более 64 кб). Письма с большим весом могут создавать трудности при открытии рекрутёром на работе, а резюме будут занимать много места в рабочем пространстве компьютера.

Что бы уменьшить вес изображения можно воспользоваться специальными программами (в Photoshop есть функция «Сохранить для Web») или онлайн-редакторами (к примеру простой в пользовании сайт resizepiconline.com).

Шаги, что бы вставить фото в резюме в ворде:

1. Нажимаем правой кнопкой мыши на выбранном изображении. Выбираем «Копировать».
2. Открываем вордовский документ с резюме. Кликаем правой кнопкой мыши на выбранном месте в верхней части документа (сбоку текст) и выбираем «Вставить».
3. Что бы редактировать размер или размещение самого фото на листе, его нужно сделать активным (нажимаем на него левой клавишей мышки один раз). По краям изображения появятся 8 синих точек. Они позволяют менять размер. Что бы сделать это равномерно, потяните мышкой за точки, которые размещены по углам. Если потянуть за боковые – картинка станет искаженной.

Размещение изображения также можно изменить. Если навести на него мышку – появится стрелка. С помощью левой кнопки мышки тащите изображение в одну из четырех сторон, которые она показывает.

1. Что бы картинка отображалась корректно (сбоку от текста) нажмите на неё правой кнопкой мышки и выберете «Формат рисунка», а в нём вкладку «Вокруг рамки» и положение «По контуру».
2. В меню «Формат рисунка» есть возможность задать точную высоту и ширину изображения, определить сторону размещения и другое.

Скачать бланк образца резюме с фото

Для создания эффективного резюме с нуля, существуют специальные готовые бланки. Они помогут сориентироваться в составлении основных пунктов и выборе уместной фотографии. Скачать бланк документа .

(

из 5)

3 метода:Создание резюме из шаблона (в Word 2003, 2007, 2010, 2013)Создание резюме без шаблонаНаписание резюме

Резюме представляет собой описание накопленного опыта, полученного образования, а также имеющегося багажа навыков и достижений у претендента на конкретную должность. При поиске работы очень важно иметь хорошо составленное резюме, которое должно быть кратким, понятным и хорошо читаемым. При этом резюме следует опрятно оформлять в электронном виде. Microsoft Word позволит вам как создать резюме с использованием готового шаблона, так и оформить его с нуля, воспользовавшись имеющимися в программе средствами форматирования документов.

Метод 1 Создание резюме из шаблона (в Word 2003, 2007, 2010, 2013)

1. Используйте предустановленный в Word шаблон.

   Начните с создания нового документа в Word, нажав команду «Создать” в меню «Файл”. При открытии меню создания нового документа у вас будет возможность выбора большого числа предустановленных в Word шаблонов документов. Нажмите на надпись «Шаблоны”, а затем выберите шаблон резюме, который вы увидите на открывшейся странице.

   • В Word 2007 вам потребуется кликнуть по подразделу «Установленные шаблоны”.
   • В Word 2010 это будет надпись «Образцы шаблонов”.
   • В Word 2011 это будет «Создать из шаблона”.
   • В Word 2013 шаблоны будут отображены сразу после нажатия на кнопку «Создать”.
2. Скачайте шаблон резюме для Word.

   В Word имеется целый ряд предустановленных шаблонов для вашего удобства, но также существует возможность доступа к более разнообразному их выбору через Office Online. В этой базе данных достаточно просто осуществить поиск шаблонов резюме и скачать себе тот вариант, который вам больше всего понравится. Откройте новый документ и осуществите поиск по слову «резюме” в хранилище Microsoft Office Online.

   • В Word 2013 после нажатия «Создать” вы увидите список имеющихся шаблонов, а также поисковую строку с заголовком «Поиск шаблонов в сети”.
   • После осуществления поискового запроса вы увидите целый ряд шаблонов, которыми сможете воспользоваться.
3. Скачайте шаблон напрямую из Office Online.

   Вы можете просматривать и скачивать шаблоны напрямую из Office Online без открытия программы Word. Просто зайдите на официальный сайт

   и выберите категорию «Резюме”. Вы найдете ее в подразделе левой колонки страницы с названием «Посмотреть по категориям”.

   • Здесь вы сможете ознакомиться с целым рядом шаблонов резюме, доступных для бесплатного скачивания и дальнейшего редактирования в Word.
   • Для получения возможности использования этих шаблонов вам может потребоваться войти в свой аккаунт Microsoft Online.
4. Заполните шаблон резюме информацией.

   После выбора профессионально выглядящего шаблона резюме, который соответствует тому типу должности, который вы ищите, вы можете удалить использованный по умолчанию в шаблоне текст и заменить его личными данными. Для хорошего резюме существенное значение имеют формат и структура представления информации, тем не менее, они не смогут помочь вам произвести впечатление на работодателя, если вы будете писать о себе с пунктуационными, грамматическими и орфографическими ошибками.

   • Обязательно внимательно посмотрите на свое резюме и вдумчиво перечитайте его.
   • Все версии Word от 2003 до 2013 имеют в себе предустановленные шаблоны резюме.
5. Создайте резюме с использованием мастера (только в Word 2003).

   Если вы используете Word 2003, то у вас есть дополнительная возможность составить резюме с применением предустановленного мастера. Мастер проведет вас через весь процесс написания и форматирования резюме. Начните с нажатия пункта «Создать” в меню «Файл”. При этом отобразится панель с заголовком «Создание документа”. В левой части панели в разделе шаблонов вам следует выбрать пункт «На моем компьютере”.

   • Нажмите на вкладку «Другие документы”, а затем выберите «Мастер резюме”.
   • Следуйте указаниям мастера. Это позволит вам пошагово выполнить весь процесс составления резюме.
   • Если в программе не имеется такой возможности, то она не была установлена при установке Word, и вам необходимо повторно выполнить данную процедуру, чтобы установить данный компонент.

Метод 2 Создание резюме без шаблона

1. Поймите, что именно вам обязательно следует включить в резюме.

   Шаблоны будут вам полезны в том случае, если вы не умеете использовать инструменты форматирования Word (либо иной программы редактирования текстов) или недостаточно уверенно ими владеете. Если же вы предпочитаете собственный формат и не хотите применять шаблоны, начните с планирования необходимых вам разделов резюме и определения порядка их следования. Обычно резюме должно включать в себя следующие разделы:

   • образование и специальность;
   • опыт работы (в том числе на добровольных началах);
   • имеющиеся навыки и личные качества.
   • Также в резюме необходимо указать свои полные контактные данные и сделать пометку о том, что при необходимости вы можете сообщить работодателю контактные данные лиц, которые могут вас порекомендовать.
2. Подумайте о создании хронологического резюме.

   Резюме могут быть выполнены в различных стилях, среди которых следует упомянуть хронологическое резюме, функциональное резюме, комбинированное резюме, а также резюме в виде биографической справки. Хронологическое резюме подразумевает перечисление своего опыта работы с последней занимаемой должности до самой ранней, при этом указываются соответствующие периоды работы и исполняемые должностные обязанности. Подобный тип резюме позволяет наилучшим образом продемонстрировать совершенные шаги по карьерной лестнице.

   • В большинстве хронологических резюме указываются лишь последние 5-10 лет опыта работы.
   • Тем не менее, вы можете указать информацию и о более длительном промежутке времени, если это имеет отношение к той должности, на которую вы хотите устроиться.
   • Именно этот формат резюме больше всего предпочитается работодателями.
3. Будьте осторожны при составлении функционального резюме.

   В функциональном резюме в первую очередь указываются ваши наиболее важные профессиональные навыки, которые подкрепляются списком занимаемых ранее должностей. Это может быть полезно для выделения конкретных навыков работы и отвлечения внимания от имеющихся пробелов в истории занятости. Однако данный формат резюме не рекомендуется использовать студентам и людям, только недавно закончившим свое профессиональное обучение.

   Прибегнуть к составлению функционального резюме будет полезно тогда, когда вы хотите перенести уже имеющиеся у вас навыки и опыт на новое поле деятельности.

4. Попробуйте составить комбинированное резюме.

   Третьим вариантом представления информации о себе может стать комбинированное резюме, которое главным образом основывается на указании своих навыков. В подобном резюме первым делом описываются ваши навыки, но также дополнительно указывается информация об опыте работы. Это может оказаться полезным тогда, когда ваши умения для рассматриваемой вакансии являются более важными, чем ваш опыт. Однако, некоторые работодатели не знакомы с подобным форматом резюме, поэтому обычно на практике чаще используется хронологический формат.

   • В комбинированном резюме на первом месте описывают свои ключевые навыки, а затем указывают краткий список опыта работы.
   • Данный вид резюме полезен тем людям, которые только начинают свой карьерный путь и не обладают большим опытом, либо тем, кто кардинально меняет сферу своей деятельности.
5. Подумайте о написании резюме в форме биографической справки.

   Биографическая справка служит тем же целям, что и обычное резюме, но при ее написании используются несколько иные подходы. Биографическая справка представляет собой полный список истории занятости от самой последней или текущей должности до самой ранней. В отличие от хронологического или функционального резюме, которые нередко занимают лишь 1-2 страницы, биографическая справка имеет тот объем, который потребуется для описания истории всего вашего пути на поле занятости.

   • Обычно биографическая справка используется при устройстве на работу в европейских странах, а также при устройстве на работу в колледжи и университеты по всему миру.
   • Биографическая справка представляет собой постоянно обновляемый документ, который включает в себя весь ваш опыт работы и совершенные достижения, поэтому с течением времени она обычно растет и развивается до существенно больших размеров, чем классическое резюме.

Метод 3 Написание резюме

1. Укажите свои контактные данные.

   После выбора формата резюме вы можете приступить к заполнению его информацией. Начните с указания полных контактных данных в верхней части первой страницы резюме. Здесь следует написать ваше имя, место жительства, номер телефона и адрес электронной почты.

   • Если ваше резюме состоит более чем из одной страницы, сделайте так, чтобы заголовок с вашим именем повторялся на каждом его листе.
   • Адрес электронной почты также должен быть подобающим для опробуемой вакансии. Постарайтесь использовать адрес электронной почты с вашей фамилией и именем (или инициалами).
   • Не используйте почтовые ящики с шутливыми заголовками в виде «shalunishka», «lisichka» или «krasotka».
2. Подумайте о включении в резюме своей цели.

   После указания контактных данных вы можете написать строку с вашей целью в карьерном росте. Работодатели по-разному относятся к подобной информации, поэтому вам следует тщательно обдумать то, насколько такая строка способна или нет приукрасить ваше резюме. Если вы решились ее использовать, то выразите свою цель кратко и релевантно по отношению к желаемой должности.

   • Например, вы можете написать, что вашей целью является «внесение собственного вклада в разработку дизайна нового программного обеспечения для обработки текстов”.
   • В качестве альтернативного варианта можно просто указать должность, которую вы желаете получить. Например, «должность с сфере здравоохранения и медицинских исследований”.
   • В настоящее время в самом резюме редко указывают свою цель, но ее можно сообщить в сопроводительном письме к нему.
3. Укажите информацию о своем образовании и имеющихся специальностях.

   Порядок расположения разделов резюме может варьироваться, но в большинстве случаев его начинают с указания информации об образовании и имеющихся специальностях. Вам просто необходимо соответствующим образом перечислить данные об оконченных учебных заведениях и присвоенных вам квалификациях. При этом список учебных заведений среднего специального и высшего образования составляется в обратном хронологическом порядке. Не забудьте указать в списке соответствующие даты окончания обучения.

   • Здесь же вы можете отдельным подпунктом акцентировать внимание на расширенном описании полученной специальности, если это имеет отношение к интересующей вас должности.
   • Данный раздел также нередко размещают после перечисления опыта работы, но если вы только недавно выпустились из учебного заведения, его обычно располагают впереди.
   • Если во время обучения или учебной практики вы получили какие-либо награды или почетные грамоты, а также окончили обучение с отличием, то это также указывается в данном разделе.
4. Опишите имеющийся опыт работы.

   Перечислите занимаемые вами должности в обратном хронологическом порядке с указанием временных промежутков (включая месяцы и годы). В хронологическом резюме на первом месте проставляются даты, а в функциональном резюме их можно указывать после указания должностей. Выделите ключевые задачи и должностные обязанности по каждому месту своей работы, укажите достижения и приобретенный опыт.

   • Чтобы резюме легко читалось или просматривалось по ключевым фразам, имеющим отношение к рассматриваемой должностной позиции, используйте формат маркированного списка.
   • Вы можете указать здесь участие в определенной деятельности на добровольных началах, если это имеет отношение к интересующей вас вакансии, либо если у вас мало опыта оплачиваемых работ.
5. Включите в резюме раздел с перечислением прочих имеющихся навыков.

   Вероятнее всего, большая часть ваших навыков уже будет указана в разделах с информацией об образовании и опыте работы, тем не менее, неплохо будет включить в резюме дополнительный раздел с описанием остальных навыков. Это позволит вам отдельно выделить любые имеющиеся у вас навыки и знания, которые важны для соискателя конкретной должности, но которые никак не вписываются в другие разделы резюме.

   • Вы можете озаглавить данный раздел как «Прочие важные навыки” или просто как «Имеющиеся навыки”.
   • Здесь можно указать знание иностранных языков, знание компьютера, опыт работы с конкретным программным обеспечением и иные не указанные ранее навыки.
   • Будьте осторожны, чтобы не повторяться. Не стоит упоминать о своих «отличных навыках коммуникации” более одного раза.
6. Подумайте об указании рекомендаций.

   Обычно для этого требуется лишь указать имена людей (с их контактными данными), которые могут дать рекомендации в ваш адрес, если это необходимо для устройства на интересующую вас должность. Зачастую рекомендации собираются лишь на последнем этапе. Поэтому, если вас изначально не попросили указать в резюме контактные данные лиц, которые могут дать вам рекомендации, просто укажите в конце резюме, что вы «готовы при необходимости предоставить контактные данные лиц с прошлых мест работы для получения рекомендаций в свой адрес”.

7. Осуществите итоговое форматирование документа.

   После указания в резюме всей необходимой информации вы можете приступить к работе над его форматом. Выберите единообразный и хорошо читаемый шрифт либо категории «serif” («Times New Roman”, «Book Antiqua”), либо «sans serif” («Arial”, «Calibri”, «Century Gothic”). Основной текст резюме должен быть написан 10-12-тым шрифтом, а заголовок с вашим именем на первой странице – 14-18-тым. Выделите жирным шрифтом заголовки разделов резюме, а также название занимаемых должностей в описании опыта работы.

   • По краям страницы оставьте поля разумных размеров. Обычно в Word можно использовать уже имеющиеся по умолчанию поля.
   • Заголовки разделов выровняйте по левому краю. Между заголовком раздела и его содержимым можно оставить одну пустую строку, а перед последующим заголовком – две строки.
   • Если возможно, постарайтесь подогнать резюме под одну страницу. Для этого можно откорректировать междустрочные интервалы, открыв диалоговое окно «Абзац”. Однако помните о том, что при попытке втиснуть резюме в одну страницу не должна пострадать общая аккуратность его оформления.
   • Повторно обдумайте использованные вами в тексте формулировки и попробуйте выразиться еще более кратко.

Советы

• Всегда адаптируйте свое резюме к той должности, на которую пытаетесь устроиться. Вы можете добавлять, менять местами или удалять определенные свои достижения или даже целые разделы резюме в зависимости от того, что является наиболее релевантным для конкретной вакансии.
• Для обновления резюме не ждите, когда придет время искать новую работу. Каждый раз при получении повышения по службе или совершении серьезных успехов пополняйте информацию, содержащуюся в вашем резюме.

Предупреждения

• Вся информация вашего резюме должна соответствовать действительности, при этом в тексте не должно быть грамматических, пунктуационных и орфографических ошибок.
• Внешний вид и формат резюме служат отражением вашей компетентности. Постарайтесь оформить его наилучшим образом.

Информация о статье

Категории: Поиск работы | Microsoft Word

На других языках:

• Печать
• Править
• Написать благодарственное письмо авторам

Эту страницу просматривали 95 743 раз.

Была ли эта статья полезной?

Как известно, Word является редактором, который позволяет работать с текстом. То есть, он является отличным инструментом для набора текста, его редактирования, форматирования и т.д. В Ворде предусмотрено множество функций, которые позволяют качественно и продуманно поработать с документом, получив на выходе продуманный до мелочей документ.

Тем не менее, текст – это не единственное, с чем можно поработать в Ворде. Скажем, сюда можно подгружать фотографии или просто картинки, тем самым, разбавляя скучный текст. Возьмем, к примеру, ситуацию, в которую наверняка попадало большинство юзеров: необходимость составить резюме. Для полноты картины к резюме обычно прилагают фото, чтобы у работодателя сложилось максимально правильное впечатление о человеке. Но как вставить фото в резюме word? Об этом и о том, как вставить в документ любые изображения, мы и поговорим далее.

Как вставить изображение

Допустим, у вас на компьютере есть фотография, картинка или просто скриншот, которые вы хотели бы подгрузить в текст. Сделать это можно следующим образом:

1. Поставьте курсор в том месте, куда будет вставлено фото.
2. Теперь на панели инструментов найдите раздел «Вставка», а в нем – блок «Иллюстрации». Там есть кнопка «Рисунок», она-то вам и нужна.
3. После нажатия на нее перед вами откроется новое окно-проводник, посредством которого вам нужно найти на своем компьютере необходимую фотографию или картинку.
4. После того, как найдете, кликните по изображению. Вы увидите, что его название появилось в строке «Имя файла». После этого нажмите кнопку «Вставить», и картинка появится в тексте.
5. Готово, вы справились с этой задачей! Для красоты можете сделать обтекание текста на картинку.

Как редактировать изображение

Однако вставить, скажем, фото в резюме – это еще пол задачи. Обычно после того, как изображение оказывается в тексте, оно принимает вид, не совсем угодный пользователю. В частности, фотография или картинка может оказаться совсем маленькой или наоборот, занять пол страницы. Исправить эту проблему достаточно просто: кликните по изображению левой кнопкой мыши, после чего оно выделится. Теперь ваша картинка находится в рамке, а все ее четыре угла стали «активными».

Вы можете потянуть за любой уголок, тем самым, увеличивая изображение или уменьшая его. Обратите внимание, что в том случае если исходник не очень хорошего качества, вряд ли у вас получится его увеличить, ведь в таком случае качество изображения оставит желать лучшего. Поэтому лучше предварительно просмотрите изображения при помощи программы для просмотра изображения.

Теперь вы знаете, как вставить фотографию в свое резюме, да и не только его. Владея такими навыками, вы можете в любой момент вставить любую картинку или рисунок в готовый текстовый файл.

Видео в помощь

Резюме является краткой самопрезентацией соискателя при приеме на работу. В нем должна содержаться информация о полученном образовании, опыте работы, профессиональных достижениях, а также навыках, которые соискатель планирует реализовать на желаемой должности. С приходом цифровых технологий работодатели все чаще требуют от кандидатов резюме в электронном виде. Именно поэтому важно знать, как составить грамотно оформленное резюме в Microsoft Word.

Как создать резюме в Word по шаблону

Шаблоны резюме будут полезны тем людям, кто недостаточно владеет инструментами форматирования текста Microsoft Word. Имея у себя готовый бланк резюме, гораздо легче справиться с его составлением.

Вы можете воспользоваться как готовыми шаблонами резюме в программе Microsoft Word, так и скачанными из интернета. Но обязательно обращайте внимание, есть ли в скачанном документе все необходимые разделы, правильно ли в нем соблюдена структура резюме. Эту информацию вы можете узнать в нашей статье о правильном составлении резюме.

• Чтобы воспользоваться предустановленными шаблонами резюме Word, откройте меню создания нового документа (Файл > Создать). В нем вы найдете шаблоны документов, среди которых нужно выбрать шаблон резюме.
• Если вас по какой-то причине не устраивает предустановленный шаблон, вы можете найти более подходящий вариант через Office Online. Для этого в том же меню создания нового документа найдите «Поиск шаблонов в сети».
• Вы также можете найти шаблоны резюме для Word на различных специализированных сайтах.

Когда вы нашли подходящий под вашу должность шаблон резюме, откройте его, удалите использованный по умолчанию текст и замените его информацией о себе. Закончив заполнение, внимательно перечитайте документ и сохраните его (Файл > Сохранить как).

Вы также можете создать собственный шаблон документа, чтобы в дальнейшем процесс создания резюме в Word был проще. Чтобы сохранить файл как шаблон, при сохранении измените тип файла с Документ Word на Шаблон Word (Файл > Сохранить как > Компьютер > Тип файла).

Как сделать резюме в Word без шаблона

Ваше резюме должно быть четко структурированным, поэтому начните с планирования разделов документа и их порядка. Резюме должно включать в себя такие разделы:

• ФИО

  В качестве заголовка документа напишите свои ФИО. Не указывайте в заголовке слово «резюме».

• Фото

  Вставьте в резюме цветную фотографию хорошего качества. Для этого в меню Вставка выберите пункт Рисунок, выберите фотографию на своем ПК и нажмите Вставить. При помощи курсора вы можете отредактировать размер фотографии (она должна быть небольшой).

• Проживание

  Укажите страну/город/район проживания и, если нужно, куда готовы переехать.

• Контакты

  Укажите номер телефона и электронную почту с нейтральным названием.

• Должность

  Четко обозначьте вакансию, на которую претендуете.

• Желаемый уровень дохода

  Пункт необязательный. Если хотите указать желаемый уровень дохода в резюме, постарайтесь не завысить и не занизить эту цифру — трезво оцените себя как специалиста.

• Ключевые навыки

  Выберите те навыки, которые будут полезны для вашей будущей должности. Не переборщите — достаточно будет 5-7 навыков.

• Опыт работы

  Для каждой организации, в которой вы работали, укажите период работы с точностью до месяца, название должности, основные обязанности, а также город/страну, если вы переезжали или планируете переезд.

• Достижения

  Укажите основные результаты своей профессиональной деятельности.

• Образование

  Для каждого учебного заведения, в котором вы учились, укажите год окончания, факультет, специальность и квалификацию. Можете упомянуть также пройденные курсы и семинары, если они имеют отношение к желаемой вакансии.

• Дополнительная информация
• Укажите свой уровень владения иностранными языками и ПК.
• Рекомендации

  Здесь вы можете либо написать «Рекомендации предоставляются по запросу», либо указать имена и должности лиц, с которыми рекрутер может связаться в случае необходимости получения рекомендаций.

Закончив заполнение разделов резюме, займитесь его форматированием. Выделите текст и выберите один из стандартных шрифтов (Times New Roman, Book Antiqua, Arial, Calibri), размер шрифта (от 10 до 14) и черный цвет.

Используйте заголовки и списки, чтобы ваше резюме было удобным для восприятия. Заголовки и отдельные важные моменты выделите жирным шрифтом. Списками можете оформить ключевые навыки, достижения, опыт работы, образование. Например:

Ключевые навыки

• Управление проектами
• Опыт публичных выступлений
• Умение работать в режиме многозадачности

Закончив и проверив резюме на ошибки, сохраните его на жесткий диск (Файл > Сохранить как > Компьютер).

Название файла с резюме должно быть понятным и информативным. В нем обязательно должны быть ваши ФИО и должность, на которую вы претендуете. Чтобы работодатель смог без лишних трудностей открыть ваше резюме, сохраняйте файл в формате doc или PDF.

Постарайтесь оформить резюме должным образом, чтобы продемонстрировать свою серьезность и компетентность. Удобный внешний вид и формат резюме значительно облегчат его читабельность для рекрутера.